2023甘孜州网络安全应急指挥中心（遴选）招聘公告（3人）-招聘条件/报名时间/流程-四川金标尺教育

【导读】2023甘孜州网络安全应急指挥中心（遴选）招聘3人，报名时间：2023年3月25日—3月30日。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注金标尺教育获取。

为加强州委网信办网络安全应急指挥中心力量，根据《事业单位人事管理条例》《甘孜州州级机关事业单位工作人员调动办法（试行）》（甘委办〔2011〕75号）等规定，拟面向全州行政机关、事业单位公开考试遴选3名工作人员（以下简称“遴选”）。现就有关事项公告如下。

一、遴选范围

全州行政机关、事业单位中符合条件的在编在岗人员。

二、遴选岗位及名额

本次遴选网络安全应急指挥中心管理岗3名。具体遴选职位、名额和资格条件等详见《甘孜州网络安全应急指挥中心2023年公开考试遴选工作人员职位表》（附件1）

三、遴选资格和条件

（一）报考人员应具备以下资格条件

1.政治立场坚定，政治素质过硬，坚决拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；

2.具有良好的业务素质，品行端正、实绩突出，群众公认；

3.具有岗位所需专业能力，文字写作功底好，有2年以上相关工作经历；

4.工作满最低服务年限且所在工作单位、主管部门和同级组织（人社）部门签章同意报考；

5.近三年年度考核结果称职（合格）及以上；

6.年龄35周岁以下（计算日期截止到公告发布之日，即1988年3月21日以后出生）。如有中级以上职称或管理八级以上报考的，年龄可放宽到40岁以下（计算日期截止到公告发布之日，即1983年3月21日以后出生），考入后岗位定级为管理九级；

7.具有全日制专科及以上学历；年龄、工作年限计算截止日期为2023年3月21日（发布公告之日）；

8.身体健康，能够正常履行岗位职责；

9.符合法律、法规规定和遴选职位要求的其他资格条件。详见《中共甘孜州委网信办2023年公开考试遴选工作人员职位表》（附件1）。

（二）有下列情形之一的不予报考：

1.受过刑事处罚的，或近5年受过党纪政纪处分，或涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。

2.尚在试用期或工作未满最低服务年限的。

3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其它限制性规定的。

4.回避制度要求回避的。

5.法律、法规规定的其它不能报考的情形。

四、遴选程序和方法

（一）考试报名

1.报名时间：2023年3月25日上午9：00至2023年3月30日下午17：00。

2.报名方式：采取网络报名和现场报名方式。①考生登录甘孜人事考试网（http://gzzrsks.com.cn），自行下载填写《甘孜州网络安全应急指挥中心2023年公开考试遴选工作人员报名信息表》（以下简称《报名信息表》），真实、准确填写各项内容，填写后将报名表电子版和本人近期免冠正面证件电子照片（格式为：JPG格式、16-32KB）上传至：1142358308＠qq.com；②到甘孜州委网信办综合科现场报名。

3.报名联系方式：

州委网信办综合科：0836-2833521

联系人：贾老师

地址：康定市炉城街道光明路22号农牧大楼四楼州委网信办综合科。

（二）资格初审

报名时间截止后，州委网信办根据提交的《报名表》和上传照片质量，严格按照《公告》规定的遴选范围对象、报考条件等进行资格初审，初审结果将于2023年 4月1日至2日前通过电话、短信或邮件等方式反馈报考者，初审合格者于2023年4月3日在州委网信办综合科领取准考证。逾期未领取准考证影响考试的，一切后果由报考人员自行负责。

（三）考试

考试分为笔试和面试，成绩实行百分制。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

1.笔试：

笔试科目为《综合知识》，卷面满分100分，笔试成绩由高到低按比例进入下一遴选程序。资格初审通过人数与职位招考名额之比达到3:1方可开考，未达到开考比例的，州委网信办根据情况取消该职位遴选计划。

笔试时间：2023年4月15日，具体时间和地点详见准考证。报考人在考试当天需持本人准考证、第二代有效居民身份证参加笔试，否则不得进入考场。

笔试成绩于考试结束后按规定在甘孜州人事考试网公布。

2.面试：

进入面试资格审查人员及面试时间、地点在甘孜人事考试网公告。

（1）面试资格审查

笔试结束后，将根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试资格复审人选，并在网上公布。进入资格复审人选与遴选名额之比为3:1。进入资格复审的最后一名笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审。进入资格复审人数达不到计划规定比例的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入资格复审。

凡进入资格复审人员请于2023年4月18日到州委网信办综合科进行资格审查。州委网信办将严格按照《公告》有关规定进行资格审查。

资格审查时须提供以下材料：

① 《报名信息表》原件一式三份（双面打印）;

②第二代有效身份证、学历证书原件及复印件（一式两份）；

③工作单位、主管部门等同意报考的证明原件及复印件（一式两份）；

④公务员（参公人员）登记表复印件（档案管理部门签署是否属实意见，并盖鲜章，一式两份）；事业人员需提供《事业单位工作人员》登记表复印件一份（由所在县人社局签署是否属实意见，并盖鲜章）；

⑤近三年年度考核登记表复印件（需单位和主管部门盖鲜章证明真实性，一式两份）

⑥近期2寸免冠彩色证件照片二张（JPG格式、16KB-32KB）；

⑦公检法司部门人员报考的，还需出具同级党委政法委同意报考的证明原件及复印件（一式两份）。

资格审查合格者，方可取得面试资格。因资格审查不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。未在规定时限内参加资格审查的，视为考生自动放弃面试资格。资格审查贯穿公开考试遴选全过程，任何环节发现有不符合报考条件的，立即取消报考者遴选资格。

（2）面试方式

面试成绩满分100分。面试由州委网信办组织开展，主要测试报考者履行岗位职责的素质和能力。进入面试人员，持笔试准考证、面试通知书和第二代有效身份证按时参加面试。

（3）面试时间

面试时间地点：详见面试通知书

（四）考察

面试结束后，根据考试总成绩从高分到低分的顺序等额确定考察对象（总成绩相同的，以笔试成绩高低确定。笔试、面试成绩相同的，一并进入考察）。考察工作由州委网信办及州纪委监委派驻州委宣传部纪检监察组共同负责组织实施。主要考察报考者政治素质、道德品质、能力特长、履职成效、工作实绩、遵纪守法以及是否需要回避等方面的情况。重点考核被考察对象政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德，以及受教育程度、性格特征和与岗位的相适度等情况。考察时要征求当地纪检、组织（人事）、统战、公安（国安）、检察等部门的意见，查询个人征信情况，并形成考察报告。因考察不合格或考生放弃等情形出现的缺额，由州委网信办根据实际决定是否递补。

（五）体检

考察结束后，由州委网信办根据考察结果等额确定进入体检人员。体检在公务员录用指定体检医疗机构进行，体检费由报考人员自行缴纳。体检项目和标准按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。公告发布后至本次招考体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。

考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。未按规定时间到达指定地点或未在规定期限内完成规定体检项目的，视为自动放弃。因体检不合格或考生放弃等原因出现的缺额，由州委网信办根据实际决定是否递补。

（六）公示

考察体检合格人员确定为拟调人员，进行为期5个工作日的公示。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的，按程序进入试用；对有严重问题并查有实据的，取消遴选资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓进入试用，待查实并得出结论后再决定是否进入试用。已公示的遴选职位在公示期间如出现缺额，不再递补。

（七）试用和调动

1.试用。公示期满没有问题反映或有反映问题经调查核实不影响遴选的，由州委网信办集体研究，确定正式进入试用人选名单。试用期为3个月。公示期满有问题反映且查有实据影响试用的，取消遴选资格，缺额不再递补。

2.调动。试用期满考核合格的，由州委网信办室务会讨论，按相关规定和程序办理调动。

五、纪律和监督

本次遴选工作严格按照有关干部人事工作的规定进行，州纪委监委派驻州委宣传部纪检监察组全程监督。

咨询电话：0836-2833521

监督电话：0836-2876031

六、其他事项

（一）本次考试不指定复习范围和参考用书。

（二）在公开考试遴选工作中，严格执行有关政策规定和干部人事纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，自觉接受纪检监察和社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定追究责任。