2023南充市蓬安县城区学校教师（考调）招聘59人

由于城区部分学校办学规模扩大、教师紧缺，经请示县委、县政府同意，现面向蓬安县农村学校在编在岗教师公开考调59名教师到城区学校任教。现将有关事项公告如下。

一、考调岗位和名额（见附件1）

二、考调对象

蓬安县内农村学校在编在岗教师。

三、考调条件

（一）报考条件

1.教龄要求：在农村公办学校参加教育教学工作已满五年（即：2018年9月1日前参加教育教学工作），且在现任教学校工作满三年。

2.年龄要求：40周岁及以下（1982年8月31日以后出生，以身份证为准），具有一级、高级职称的教师不超过45周岁（1977年8月31日以后出生）。

3.学历要求：报考初中教师岗位须具有大学本科及以上学历，报考小学、学前教育教师岗位须具有大学专科及以上学历。

4.资格要求：具有符合报考类别与学科的教师资格（以教师资格证书为准）。

5.蓬安县城区学校互不考调。

（二）有下列情形之一者，不得报考

1.2018年1月1日以来，受到党纪政务处分的。受到组织处理或者党纪政务处分等影响期未满的。

2.有违法、违纪行为正在接受审查调查的。

3.2018年1月1日以来年度考核有一次及以上被确定为基本合格（基本称职）或不合格（不称职）的。

4.2018年1月1日以来有违规上访、制造网络舆情、违规补课等违反教师职业道德行为造成不良社会影响的。

四、加分项目

对2018年秋季以来，任教学科学年度教学质量评价获得全县第1-10名加3分、11-20名加2.5分、21-30名加2分、31-40名加1.5分、41-50名加1分（以教研室能够查证的数据为准），可累计加分，累计加分总分不超过5分。

未经教研室审核的加分项目视为无效。

五、报名及资格审查

本次公开考调教师采取现场报名的方式。每个报考者在本次考调中限报一个岗位。

（一）报名前期准备

1.填报信息。符合条件的报考者如实、准确地填写《蓬安县2023年城区学校考调教师申报表》（见附件2）中的各项内容，并在该表上粘贴近期免冠证件照，供资格审查时使用。

2.学校审核。符合报考条件的人员，自愿向所在学校提出申请，由学校主要负责人对材料的真实性进行审核。学校审核通过后，在相关佐证材料和《蓬安县2023年城区学校考调教师申报表》上签字，加盖学校公章。

3.教学实绩审核。县教研室核实报考者教学实绩情况，签署意见并盖章。

4.师德师风审核。县教科体局监审股对报考者近五年受处分及师德师风情况进行核实，签署意见。

（二）现场报名及资格审查

1.报名时间：2023年7月5日—2023年7月6日（上午8:30—12:00，下午15:00—18:30）。

2.报名地点：县教育科技和体育局303室。

3.报名材料：（1）本人有效身份证原件及复印件；（2）毕业证书原件及复印件；（3）《教育部学历证书电子注册备案表》1份（学信网中查询打印http://www.chsi.com.cn/）；（4）教师资格证原件及复印件；（5）《蓬安县2023年城区学校考调教师申报表》；（6）符合报考条件要求的其他证书原件及复印件；（7）近期同底1寸免冠彩色照片（蓝底）2张，同时交电子证件照。

4.资格审查：资格审查由县教育科技和体育局组织实施。报考者准备好上述相关材料，到县教科体局教师管理中心进行资格审查报考登记。本次公开考调的资格审查贯穿考调全过程，任何环节发现报考者违反相关规定或不符合“考调对象”“考调条件”的人员，取消报考资格，责任由报考者承担。

5.准考证领取：资格审查合格者凭本人有效身份证原件，于2023年7月8日（上午9：00—12:00）到县教科体局教师管理中心领取《准考证》。逾期不领者，视为自动放弃。

六、考试

本次公开考调考试方式为笔试和面试。（笔试和面试满分均为100分）

（一）开考比例

报名人数与考调人数之比应不低于3：1（个别紧缺学科岗位达不到3：1的，经报城区学校考调教师领导小组批准可放宽到2：1）。如达不到该比例，将按比例调减到校或取消该岗位考调名额。调减或取消岗位情况在蓬安县人民政府网公布。

（二）笔试

1.笔试科目为教育公共基础知识，笔试采用集中闭卷考试方式，笔试卷面满分为100分。

2.笔试范围为教育学、教育心理学、教师职业道德、教育法学等知识。

3.笔试具体时间和具体地点详见《准考证》。缺考笔试或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。

4.笔试成绩和加分分值，于笔试结束后3个工作日内在蓬安县人民政府网公布。

（三）面试

1.确定面试入围人员。根据各具体考调岗位的参考人员“笔试成绩+加分”和考调名额，从高分到低分按2:1（面试人数与考调人数之比）确定面试入围人员。如最后一名面试入围人员成绩相同，一并确定为面试入围人员。因面试入围无人可递补或因缺考出现空缺，实际参加面试人数低于规定的面试入围比例，仍视为有效比例，面试正常进行。

2.面试方式为说课。面试成绩满分为100分。

3.面试主要范围为与报考岗位相关专业（学科）的知识。

4.面试具体时间、地点及人员名单，于面试前由蓬安县教育科技和体育局在蓬安县人民政府网公布，不再另行通知，报考者自行查阅。参加面试人员须凭本人有效身份证件到蓬安县教育科技和体育局领取《面试通知书》。

面试人员凭《面试通知书》原件、本人有效身份证原件，按《面试通知书》规定的时间、地点准时到面试考场签到候考。证件不齐以及未按规定时间到考场签到候考的，作放弃面试资格处理。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选，面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例，面试正常进行。

面试成绩低于60分的面试人员，取消考调资格。

5.面试人员的面试成绩当场公布并由面试人员本人签字确认。

（四）面试成绩、总成绩及排名公布

蓬安县教育科技和体育局于面试结束后3个工作日内，在蓬安县人民政府网公告参加面试人员的面试成绩、总成绩及排名。

总成绩=笔试成绩*30%+加分+面试成绩*70%（四舍五入保留至百分位）

七、录取办法

根据考调岗位数和报考者志愿，分岗位按总成绩从高分到低分依次等额确定拟录人员。如最后一名拟录人员总成绩出现并列，则优先拟录面试分数高者，若再相同，则采取加试确定最终拟录人员。拟录人员在蓬安县人民政府网公示7天。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

八、岗位确定

经公示无异议的拟录用人员到蓬安县教育科技和体育局进行岗位确定（时间另行通知）。在规定时间内不进行岗位确认的，一律视为自动放弃，其空出的岗位按总成绩从高到低依次等额递补。

九、调动及聘用手续办理

参加岗位选择的拟调人员按程序办理相关手续。

考调学校相应岗位已满，则考进教师实行高职低聘，待学校岗位出现空缺时再行竞聘。

十、纪律与监督

考调工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，严格执行有关规定，遵守考试纪律，接受纪检部门和社会各界的监督，严禁在考调工作中徇私舞弊，弄虚作假。对违反规定的人员，一经查实，将按有关规定严肃处理。

咨询或举报邮箱：pajyjrsg@126.com；监督电话：0817-8621679。

蓬安县教育科技和体育局

2023年6月30日

原文标题：蓬安县教育科技和体育局关于2023年城区学校考调教师的公告

文章来源：https://www.pengan.gov.cn/xwdt/tzgg/202306/t20230630_1840204.html