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【小面说面】四川公务员面试第三期:有老师质疑活动的公平性,你怎么办?

2019-12-03  | 

【导读】四川公务员面试第三期:有老师质疑活动的公平性,你怎么办?根据四川人事考试网发布公告可知,2019年下半年四川公务员面试时间在1月10-12日(以届时官网公布为准),考生注意做好面试准备!更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料欢迎关注四川事业单位招聘考试获取。

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你们学校开展一次优秀教师的评选活动,采用网络投票的方式进行评选,但在活动的过程中有老师质疑本次评选活动存在刷票行为,活动不公正不公平,你怎么处理?

示范答题:

考生开始答题:评优评先活动,保证公平公正公开是基本原则,面对有老师质疑本次活动的情况,我会如下处理

第一,我会先向该老师表明我们学校、活动组织方的态度,请她放心。而后我会向老师详细地了解情况,询问她是对我们的活动过程,还是具体某一个或几个老师的票数有疑惑,对她存在的质疑做好记录,并告诉她我会及时向他反馈调查处理结果,如果属实绝不姑息。

第二,我会将此事通报给组织部门和技术部门,根据质疑人的反应,请他们针对性地对投票过程以及结果进行筛查,而后对全部数据进行审视。

第三,如果经过我们的了解与调查,结果确实如这位老师反映的情况一样,在投票的过程当中存在刷票的现象,那么我会第一时间将存在刷票行为的老师从优秀老师评选这一投票栏中删除,并将处理结果向反映情况的老师反馈,向她表示歉意,同时我也会感谢他对我们这一评选工作的监督,并且我会代表评选小组向反映情况的老师保证我们会还评选一个公平公正公开的环境。另外我还会在评选投票网页更新上对本次调查的结果,希望我校老师及社会各界对本次评选能够给予支持与监督。

第四,如果经调查后了解到投票的过程当中并没有刷票的行为存在,那么我也会向反映情况的老师向说明情况,将选票较多的老师的投票情况向他进行说明,告知他不存在刷票嫌疑,同时向这位反映情况的老师表示感谢,同时希望接下来继续对我们进行监督,让本次的评选更加公正阳光。

以后再举办此类活动时,我也会吸取本次活动的经验教训,畅通网民的监督渠道,尽可能得多考虑一些举措保证活动的公正公平!

考生答题完毕!