【导读】面试须知!考官看重考生答题的重要还是广度?更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料欢迎关注四川公务员考试网获取。
“考官是看重考生答题的重要还是广度?”对于这个问题,老师只想说一句:“小朋友才做选择题,成年人都是两个都要。”所以作为考官,既看重考生答题的重要,又看重考生答题的广度。
1答题重要
首先是重要,政策理论水平是面试考察的重点,国家公务员考试局于2020年1月8日发布《公务员录用规定》,其中第二十二条明确指出:“公务员录用考试采取笔试和面试等方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别、不同层级机关分别设置,重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。”
而作为评判政策理论水平的考官,他们不管是对于中央政策,还是对于新闻热点都有着非常深刻的认识和见解,所以要想要得到他们的青睐,考生必须要在答题的过程中有效的答出题目地重要,抓住问题的根本,体现出对国家政策的精准把握。
怎么才能提高政策理论水平呢?唯有日积月累,才能理论深厚。当然,时间不允许我们日积月累,所以金标尺已经把常考的理论、常考的热点、理论和热点的融合联通关系给大家整理了出来,也就是我们的专项资料《综合分析有话可说》,有了这本资料,你还怕你没话说?我只怕你说不完。
2答题广度
其次说广度。没有广度的答题呈现的方式有以下几种:
一、假、大、空。考生在答题的过程中只单纯注重理论的输出,一味的夸夸其谈,只想把握重要,而完全没有社会实际案例或者古今案例依托,甚至有的考生积累一些理论就张冠李戴,完全不顾理论是否与题干契合,呈现出一种假大空的情况。二、答题浅显。考生作答时非常浅显,完全不结合题干的背景,如题干中涉及事件的前因后果,当事人的情况、该事件官方态度及评论,让考官感觉考生根本不了解这事件,不关注时事。三、不符合实际。考生在作答一些关于实际的政务工作类的题目时,如人际沟通题、应急应变题、计划组织题等题型,这些题对于考生来说肯定是比较陌生的,因为考生并没有承担过相应的角色,也并未落实过类似的工作,如果考生在日常的热点新闻中未广泛了解政务工作人员具体的措施,那答题也会呈现出不切实际的情况。
以上几种情况都是考生答题广度不高的具体体现,而这些问题也都会影响考生的分数。怎么才能克服广度方面的问题呢?考生可以通过面试帮公众号了解我们发布的政府工作报考解读、中央一号文件解读等系列文章,我们也会持续更新这方面的内容,当然考生想要了解自己的对手答题的重要和广度是个什么情况,就来金标尺线下课堂,跟你的对手一较高下吧!
所以现在考生了解考官是兼顾考生答题广度和重要的了吧!那就马上制定目标学起来吧!全面提升答题广度和重要,用实力征服考官。