2021成都理工大学招聘事业编制辅导员10人

【导读】2021成都理工大学招聘事业编制辅导员10人，报名时间：2022年7月31日截止。成都理工大学招聘事业编制辅导员，2021成都理工大学招聘事业编制辅导员。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注金标尺教育。

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》（川人发〔2006〕34号）等考核招聘工作人员有关政策规定，结合学校人才队伍建设实际，面向社会考核招聘事业编制辅导员10名，现将有关事项公告如下。

一、学校简介

成都理工大学创办于1956年3月15日，初名成都地质勘探学院，1958年更名为成都地质学院。成都地质学院1993年更名为成都理工学院。2001年经教育部批准，合并四川商业高等专科学校、有色金属地质职工大学，组建成都理工大学。2010年11月3日，国土资源部与四川省人民政府签署共建成都理工大学协议。2017年9月，学校进入国家一流学科建设高校行列。2019年12月26日，我校成为教育部与四川省共建的“双一流”建设高校。

学校拥有学士、硕士、博士三级学位授予权，教授和博士生导师任职资格审批权；有74个本科招生专业，7个一级学科博士学位授权点，22个一级学科硕士学位授权点，学科专业涵盖理、工、文、管、经、法、哲、农、教、艺等10大学科门类。有2个学科（地球科学和工程学）进入ESI全球排名前1%行列，地质学进入国家“双一流”建设学科行列。“地球科学”和“环境科学与生态学”进入四川省“一流学科”建设行列。

具体校情请登录学校主页（http://www.cdut.edu.cn）查阅。

二、招聘对象、范围及基本条件

（一）招聘对象和范围

面向全国招聘2022年7月31日前取得普通高等教育研究生学历和博士学位，并完全符合《成都理工大学2021年9月考核招聘事业编制辅导员岗位和条件要求一览表》（附件，含表注，以下简称《岗位和条件要求一览表》）相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中，2022年高校应届毕业生必须在2022年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证等证书，并凭证书办理确认等手续；其他报考者必须在成都理工大学考核确认前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。2022年8月1日之后毕业的在读生不属于此次公招的范围。

报名时成都理工大学的在编工作人员，不属本次招聘对象范围。

（二）报考条件

1.报考者应同时具备以下条件：

（1）具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强；

（2）身心健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责；

（3）具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见《岗位和条件要求一览表》）。其中，报考者本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符；报考者本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“学科专业条件要求”两栏分别相符。不符报考条件者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负；

（4）中小学教师报考者，须征得县级以上教育行政主管部门书面同意；

（5）委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位同意。

2.有下列情况之一者，不得报考：

（1）曾受过各类刑事处罚的。

（2）曾被开除公职的。

（3）有违法、违纪行为正在接受审查的。

（4）尚未解除党纪、政纪处分的。

（5）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的相关规定应当回避的。

（6）尚处于试用期内的新录用公务员。

（7）按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

（8）有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

三、招聘岗位和名额

本次招聘均在事业单位经批准设置的岗位内招聘，招聘名额为10名。具体岗位及条件见《岗位和条件要求一览表》。学校可根据招聘实际情况和工作需要对招聘岗位和条件要求进行相应调整，并在成都理工大学人事处网站（http://rsc.cdut.edu.cn，下同）公告。

四、聘用方式与相关待遇

（一）学校对招聘教师实行岗位聘用制，纳入事业编制管理，到校工作应履行8年基本服务期。

（二）学校根据招聘教师受聘岗位发放岗位工资、薪级工资和政策性津补贴，执行岗位绩效工资。

五、报名方式、时间和要求

报考者登录成都理工大学人才招聘网（http://hr.cdut.edu.cn，下同）后，请认真阅读本公告，详细了解引才对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择符合引才条件和要求的岗位报名，每位报考者限报1个岗位。

报考者在报名前对本公告内容有不清楚的，可拨打本公告后所列“咨询电话”进行咨询。

本公告有效期从发布之日起至2022年7月31日止，自本公告发布之日起即可报名。成都理工大学根据报考者提供的应聘材料进行资格审查，并组织相关考核，择优录用。

在招聘过程的任何环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，取消其报考或聘用资格，且后果自负。

六、考核

本次考核招聘采用面试的方式进行。

（一）面试资格人员的确定

经过学校审查的报考者在现场审查时须提供以下材料，通过资格初审和现场审查的人员即取得面试资格，并领取《面试通知书》。

1.《报考信息表》一式两份（请粘贴近期2寸免冠彩色证件照片，可在报名系统中自行打印）；

2.有效身份证原件和复印件1份；

3.各级学历的毕业证、学位证原件和复印件各1份。

其中，参加面试资格审查时，在规定时间内尚未取得毕业证和学位证的2022年应届毕业生参加面试资格审查时，需提供学生证原件及复印件1份，学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件。其最终是否符合报考岗位的学位和学历条件，以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学位和学历为准。不符者，成都理工大学将取消报考者的报考资格，责任由报考者自负。

4.报考者组织关系所在党组织出具的政治面貌证明原件1份；

5.其他证明材料（如职称、各类获奖证书、科研学术成果等）原件和复印件各1份；

6.报考者已发表的科研和学术成果原件和复印件各1份，若发表的学术论文被SSCI、SCI和CSSCI等检索收录的，须提供书面的检索收录证明。

面试时间、地点、注意事项详见《面试通知书》。