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【导读】2022上半年绵阳市游仙区教师招聘政策性加分公示 ，游仙区教师招聘政策性加分公示 。2022上半年绵阳市游仙区教师招聘政策性加分公示。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注金标尺教育获取。
根据《绵阳市游仙区人力资源和社会保障局 绵阳市游仙区教育和体育局2022年上半年公开考试招聘教师公告》中笔试政策性加分规定，共有2名考生提交了加分材料，现将拟加分人员予以公示：
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序号 |
姓名 |
性别 |
身份证号码 |
报考岗位代码 |
加分类型 |
拟享受加分分值 |
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1 |
李婷婷 |
女 |
510923********6224 |
22050204 |
特岗教师：2018年8月至2021年8月在德阳市中江县石泉中心学校服务，服务期满3年，考核合格。 |
6 |
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2 |
孙嘉 |
女 |
152127********2801 |
22050204 |
特岗教师：2015年9月至2018年8月在巴中市平昌县板庙小学服务，服务期满3年，考核优秀。 |
6 |
如本人或其他考生对加分情况有异议的，请在5个工作日内（受理截止时间：2022年5月31日下午5：00前）以真实姓名向绵阳市游仙区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（联系电话：0816-5037178）书面反映问题，并提供必要调查线索，以匿名方式反映问题的不予受理。拟加分人员被举报查实后取消加分资格，并追究相关责任。逾期未提出异议的，将按公示情况进行加分。
2022年5月25日
原文标题：绵阳市游仙区人力资源和社会保障局绵阳市游仙区教育和体育局 2022年上半年公开考试招聘教师政策性加分公示
文章链接： http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/8495.html
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