2023泸州市高新区编外人员招聘3人

根据工作需要，经研究，泸州高新区拟面向社会公开招聘编外聘用人员3名。现将有关事项公告如下：

一、岗位性质

本次招聘编外聘用人员与人力资源有限公司签订劳动合同，属于劳务派遣类。

二、基本条件

（一）拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，廉洁自律。

（二）具有较强的事业心和责任感，创新意识、协作意识、团队意识强。

（三）具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

（四）具备本公告招聘岗位要求的报考条件，其中：学历以毕业证书记载为准；专业以毕业证书或学位证书记载为准；执（职）业资格、职称资格以实际取得的有效证书为准；年龄计算时间截至公告当天。

如对自己是否符合岗位资格条件有疑问的，报名前请先电话联系进行咨询，不符合条件者请勿报考。

（五）具有下列情形之一的，不能参加报考：

1.现役军人。

2.被开除中国共产党党籍的人员。

3.正在接受纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的人员。

4.受处分期间或者影响期限未满的人员。

5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》等有关规定，由人民法院通过司法程序认定为失信被执行人的人员。

6.在各级招聘考试中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员。

7.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

8.法律、法规规定的其他情形。

三、招聘岗位、名额及有关要求

（一）党建指导员岗位1名

1.学历及资格：大学本科及以上学历，中共党员，专业不限。

2.工作经历：有党务或机关工作经验。

3.年龄要求：35周岁及以下。

4.薪酬待遇：5.5万元/年（不含单位匹配五险一金及其他福利待遇）。

（二）住房和城乡建设综合管理岗位1名

1.学历及资格：大学本科及以上学历，专业不限。

2.工作经历：有2年及以上工作经验。

3.年龄要求：35周岁及以下。

4.薪酬待遇：5.5万元/年（不含单位匹配五险一金及其他福利待遇）。

（三）经济发展专业技术岗位1名

1.学历及资格：大学本科及以上学历，专业不限，具有中级经济师及以上资质，或者中级统计师及以上资质。

2.年龄要求：35周岁及以下。

3.薪酬待遇：8万元/年（不含单位匹配五险一金及其他福利待遇）。

四、报名及资格审查

（一）报名

1.报名时间

2023年4月17日至4月25日工作日上午9:00－12:00，下午14:30－17:00。

2.报名资料

（1）《泸州高新区2023年公开招聘编外聘用人员报名表》（由本人亲笔签名）；

（2）本人有效身份证；报考岗位要求的国家承认的学历、学位、资质等证书、证明，以及工作经历证明（需所在单位纸质盖鲜章出具）等相关资料；

（3）本人近期蓝底正面免冠1寸彩色标准照2张。

3.报名方式

现场报名，地点在泸州高新区管委会425室（具体地址：泸州市江阳区二环路南二段606号）。

（二）资格审查

高新区人社局根据现场报名资料进行资格审查，资格审查工作贯穿本次公开招聘全过程，对不符合报考条件的考生一经发现并查实的，均要取消其报考或聘用资格，且后果自负。

五、考试

（一）党建指导员岗位、住房和城乡建设综合管理岗位

采取结构化面试方式进行，时间、地点另行通知。

面试成绩满分为100分，面试最低合格分数线为70分，低于70分的不能进入下一程序。面试成绩四舍五入保留两位小数，在所有面试结束后5个工作日内公布。

（二）经济发展专业技术岗位

采取笔试+面试方式进行，时间、地点另行通知。

1.笔试。笔试开考比例为3:1，达不到开考比例的，相应调减或者取消该岗位的招聘计划。笔试成绩满分为100分，根据笔试成绩从高到低，按与岗位招聘人数5:1的比例确定进入面试人选（因笔试缺考、违纪、笔试成绩为零分等原因造成面试人数达不到5:1的，该岗位所有人员进入面试）。

2.面试。面试成绩满分为100分，面试最低合格分数线为70分，低于70分的不能进入下一程序。笔试、面试成绩均四舍五入保留两位小数。

3.综合成绩。综合成绩=笔试成绩+面试成绩。综合成绩在所有面试结束后5个工作日内公布。

六、考察及体检

（一）根据综合成绩从高到低按顺序确定考察对象，考察对象与岗位名额的比例为2:1，若达不到2:1的，该岗位面试合格的所有人员进入考察。

考察方式为实地考察或跟岗考察，对考察对象的德、能、勤、绩、廉及其政治业务素质与招聘岗位的适合程度进行全面考察。考察对象不能胜任岗位要求的，用人部门进行综合评定后，可申请递补考察，递补最多不得超过3次。

（二）根据考察情况确定进入体检人员，体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》执行。公告发布后至本次公开招聘体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。体检费用由报考人员自行承担。

未按规定时间、地点完成规定体检项目的，视为自动放弃。因体检不合格或个人放弃等原因出现缺额的，由高新区人社局决定是否递补。

七、公示及录（聘）用

考试、考察、体检合格的应聘人员，将通过泸州人事考试网、泸州高新区官方网站公示拟聘人员名单，公示期为7个工作日。

公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其拟聘资格。

公示无异议的人员，提请泸州高新区人事机构编制工作会审议同意后办理聘用手续。

八、纪律与监督

为确保招聘工作的顺利进行，维护招考工作的公开、公平、公正，报考者必须严格执行相关工作纪律。对违反规定，弄虚作假的人员，经核实的，取消其报考或聘用资格，并追究有关人员的责任。

九、公告解释权

本次招聘工作由泸州高新区人力资源和社会保障局具体组织实施，相关报考条件由泸州高新区人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：0830-2987611（泸州高新区人社局）

          泸州高新区人力资源和社会保障局

              2023年4月14日

原文标题：泸州高新区人力资源和社会保障局关于2023年公开招聘编外聘用人员的公告

文章来源：https://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=dc6d6a951bd341509255607068dbeb1b