当前位置: 首页 >  事业单位 >  招考信息 >  资格复审 > 

2023资阳市乐至县急需紧缺专业人才(教育、卫生岗位)资格复审及考核公告

2023-07-17  |  来源: 资阳市人力资源和社会保障局

【导读】2023资阳市乐至县急需紧缺专业人才(教育、卫生岗位)资格复审及考核公告。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料欢迎关注金标尺教育获取。

 

根据《中共乐至县委组织部 乐至县人力资源和社会保障局关于乐至县2023年度公开引进急需紧缺专业人才的公告》规定,现就乐至县2023年度公开引进急需紧缺专业人才中教育、卫生岗位的资格复审及考核比选有关事项公告如下。

一、资格复审

(一)资格复审时间、地点

各引才岗位资格复审时间、地点详见《乐至县2023年度公开引进急需紧缺专业人才(教育、卫生岗位)资格复审及考核比选详情一览表》。

(二)资格复审要求

进入资格复审人员,需提供以下材料:①《乐至县事业单位2023年度公开引进急需紧缺专业人才报名登记表》(一式三份,A4纸正反双面打印);②本人有效第二代居民身份证原件及复印件;③毕业证、学位证原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表。其中,尚未取得学历学位证书的2023年应届毕业生须出具本人学生证以及毕业院校出具的有关学历学位、毕业时间和专业等情况证明;专业名称不一致的,需提供省级教育部门或所在高校对所学专业的认定证明;④所报岗位要求的其他证书原件及复印件。2023年应届毕业生如暂未取得相关证书,资格复审时须提供通过相应考试的成绩合格证明,且须在2023年7月31日前取得相关证书。考生如系机关、事业单位在职在编工作人员,需提供所在单位、主管部门及组织(人社)部门出具的同意报考证明。考生应在规定时间内到指定地点进行资格复审,未在规定时限内参加资格复审的,视为自动放弃,取消考核比选资格。资格复审合格的领取考核比选通知书。

二、考核比选

(一)考核比选方式

经资格复审合格的考生,凭本人有效身份证、考核比选通知书到指定地点参加考核比选。各引才岗位考核比选方式详见《乐至县2023年度公开引进急需紧缺专业人才(教育、卫生岗位)资格复审及考核比选详情一览表》。

(二)考核比选时间、地点

各引才岗位考核比选具体时间、地点详见考核比选通知书,教育岗位考核比选时间定于2023年7月22日,卫生岗位考核比选时间定于2023年7月29日。

(三)考核比选要求

考核比选成绩满分为100分,考核比选成绩最低合格线为75分,低于75分者不得进入体检考察环节。体检考察人选按考核比选成绩从高分到低分,并按岗位需求计划1:1比例等额确定。若考核比选成绩相同不能确定体检考察人选,则针对成绩相同考生择时再组织一次考核比选。

三、其他有关事项

(一)请考生提前安排个人行程,准备好资格复审资料,确保按时参加资格复审和考核比选。

(二)请考生务必保持通讯畅通,通讯方式变更后,应主动告知引才单位。因无法与考生取得联系所造成的后果,由考生自行负责。

(三)考核比选成绩、体检考察事项在资阳市人力资源和社会保障局官网(http://srsj.ziyang.gov.cn/)“人事考试”专栏公告,请实时关注。

联系电话:

中共乐至县委组织部:028-23353208

乐至县人力资源和社会保障局:028-23322685

乐至县教育和体育局:028-23333791

乐至县卫生健康局:028-23330012

中共乐至县委组织部

乐至县人力资源和社会保障局

2023年7月14日

 

原文标题:中共乐至县委组织部乐至县人力资源和社会保障局关于乐至县2023年度公开引进急需紧缺专业人才(教育、卫生岗位)资格复审及考核比选有关事项的公告

文章来源:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-11497.html

 

附件:

乐至县2023年度公开引进急需紧缺专业人才(教育、卫生岗位)资格复审及考核比选详情一览表.docx

四川金标尺教育公众号

点击查看 更多招考

金标尺

扫码关注 四川金标尺公众号 ,随时随地了解考试动态

四川金标尺教育公众号

想考编的同学都关注了我们!

金标尺点击关注
金标尺教育

热门招聘实时更新 备考干货关注查看 实时互动实时互动