2023下半年遂宁市“遂州英才”企事业单位人才引进招聘公告（1206人）-招聘条件/报名时间/流程-四川金标尺教育

【导读】2023下半年遂宁市“遂州英才”企事业单位人才引进招聘1206人。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注金标尺教育获取。

为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，吸引集聚更多高层次及急需紧缺人才来遂发展，决定面向全国考核招聘我市经济社会发展急需的硕博研究生和急需紧缺专业人才来遂工作。现将有关事项公告如下。

一、招聘计划

（一）全市事业单位计划引进高层次人才和急需紧缺专业技术人才435名。具体招聘计划详见附件1。

（二）全市重点企业计划引进高层次及急需紧缺专业人才749名。具体招聘计划详见附件2。

（三）全市不占编制公民办学校计划引进高层次人才22名。具体招聘计划详见附件3。

二、招聘对象、范围及基本条件

（一）招聘对象和范围

面向全国招聘符合岗位条件要求的2024年高校应届毕业生和社会在职、非在职人员。其中，2024年高校应届毕业生须在2024年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证、学位证、资格证等证书，并凭证书办理确认等手续；其他报考人员应在考核资格审查前取得并提供符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、资格证等证书原件。未在规定时间内取得并提供有关证书的，不予进入下一步招聘环节或不予聘用，责任由本人自负。

（二）报名基本条件

1.报考者应同时具备的条件：　　

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（3）满足招聘岗位需要的年龄要求：本公告招聘岗位所要求的年龄计算截止时间为2023年12月6日，如“35周岁以下”，指未满36周岁，在1987年12月6日及以后出生，以此类推。

（4）具有良好的政治素质和道德品行；

（5）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（6）具备本公告具体招聘岗位要求的条件（详见附件）。其中，报考者本人有效的毕业证、学位证所载学历、学位和所获专业名称，应与拟报考岗位的“学历、学位”和“招聘专业”两栏分别相符；

（7）截至考核资格审查时，报考者是机关事业单位正式占编人员的，须按人事管理权限经所在单位、主管部门和同级人社部门出具书面同意；委培、定向毕业生，须原委培、定向单位出具同意报考的手续；

2.有下列情况之一者，不得报考：

（1）曾受过各类刑事处罚的或被开除公职的；　　

（2）在人事考试中违规违纪且在禁考期内的；　　

（3）刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；　

（4）尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；

（5）尚处于试用期内的新录用机关事业单位工作人员；

（6）现役军人；

（7）在读的非2024年应届毕业生；

（8）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人或其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员；

（9）截止本公告发布之日，定向、委培等未满服务期的人员；

（10）法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）情形的岗位。

三、报名及资格审核

本次公开考核招聘采取网络报名的方式进行，报考事业单位的考生只能选择附件1中一个岗位进行报名。网络报名资格初审工作由招聘单位和主管部门负责，报名及资格初审按以下程序进行：

1.报名　

报考事业单位（附件1岗位）的考生请登录“遂宁市人力资源和社会保障局”门户网站（https://rsj.suining.gov.cn/），点击“人事考试”专栏“事业单位公招考核招聘报名”入口。网络报名时间2023年11月17日9:00至12月6日下午16:00，若报考者填报时忘记账号、密码的请咨询技术支持电话：0825—5801765。

报考重点企业（附件2岗位）及不占编制公、民办学校（附件3岗位）的考生，请按照岗位和条件要求一览表中的联系方式直接联系用人单位报名。

2.报名须知及要求

（1）报考者报名前应认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件及有关政策规定和有关注意事项等内容，报考人员对岗位要求的资格条件和其他内容无法把握的，可按照公布的咨询电话向相关部门（单位）咨询。请报考人员根据自身的实际，对照公告和所报考岗位的具体要求，选择自己完全符合报考条件的岗位，审慎、酌情填报，责任自负。报考者应使用有效居民身份证有关信息进行报名，报名时填报的身份证信息与考试时使用的身份证必须保持一致。

（2）报考者提供的个人信息材料必须真实可靠，准确无误。资格审查工作贯穿招聘工作始终，在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、隐瞒有关情况、弄虚作假、违反回避、考核招聘有关制度的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。

（3）报考者提供的各类证书应与报考岗位的招聘专业或岗位需求具有直接关联。

3.填报信息

报考事业单位的考生按网络提示要求通过注册，如实、准确、完整填写《遂宁市事业单位公开招聘工作人员报考信息审核表》（以下简称《报考信息审核表》）的各项内容。报考者所填《报考信息审核表》的各项内容仅作为招聘单位了解报考者基本情况和报考者参加考核的依据，报考者是否符合所报岗位条件要求由考核招聘资格审查、聘用考察中的复核和遂宁市人力资源和社会保障局审核确认的结果最终确定。

4.上传相片、证书照片等报考资料

报考事业单位的考生在网上填报相关信息后，按网络提示上传JPG格式、大小16—30K的报考者近期免冠证件照、50—160K的证书原件照，上传相片、证书照片质量审查不合格的，报考者应按提示要求重新上传，艺术照、大头贴、侧脸照均为不合格。

报名所需材料要求：

(1) 本人有效身份证、毕业证、学位证、相关专业技术职务资格证及重要科技成果或学术成果证明材料、工作证明等材料。

(2) 2024年高校应届毕业生须提供学籍在线验证报告、加盖学校就业部门公章的毕业生推荐表原件及复印件，并提供在2024年7月31日前取得学历、学位、资格证书和学历学位认证材料的书面承诺书。

(3)部属公费师范生需提供公费师范生培养协议书。

(4)国（境）外留学人员报考的，出具教育部国（境）外学历学位认证书。考生可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn），按有关要求和程序办理。境外高校应届毕业生尚未取得符合招聘条件的教育部中国留学服务中心相应学历认证的，可提供国内正规翻译机构或公证机构出具的入学证明、所学专业及课程（含各学期成绩单）的翻译材料，并最迟不得超过2024年7月31日取得并向招聘方提供相应学历、学位、资格证等证书及教育部中国留学服务中心相关认证材料。

(5)留学期间所学专业未列入国家教育行政部门颁布的学科专业目录的，需由相关高校或省级以上相关科研机构等第三方对其留学所学专业进行认定，认定与招聘专业为相似专业的视为专业资格条件合格。

(6)报考考生因国家教育行政主管部门专业更名导致所学专业与招聘专业名称不同，但确属同一专业的可报名（由报考考生自行提供证明材料）。

(7)报考考生因所在院校开设专业名称与国家教育行政部门颁布的学科专业目录名称不一致（即所在院校未开设国家教育行政部门颁布的学科专业），经所在院校书面证明确属同一专业的可报名（由报考考生自行提供证明材料）。

5.资格审查

（一）查询资格初审结果。

报考事业单位的考生请于：2023年11月17日至2023年12月8日17:00（工作日）期间登录报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。按网络提示打印《报考信息审核表》一式3份（一张A4纸正反面打印，须及时打印并妥善保管），供资格审查时使用。因报考者本人未及时关注资格初审结果造成报名未成功的，一切责任由报考者本人自负。资格初审合格者，不能再报考附件1其他岗位，资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他符合条件的岗位。专业是否与招聘岗位条件相符，请通过“中国教育在线”、“学信网”专业目录查询。

（二）资格复审和确认。

通过报名资格初审的考生带上资格初审时所提交资料的原件和复印件一式3份，在以下指定时间、地点进行资格复审。

①报考市本级事业单位的资格复审时间、地点为：2023年12月22日9:00-11:30，14：00-17:00，遂宁市人力资源和社会保障局视频会议室（遂宁市船山区遂州中路682号2102室）。

②报考安居区事业单位的资格复审时间、地点为：2023年12月22日9:00-11:30，14：00-17:00，遂宁市安居区人力资源和社会保障局二楼会议室（安居区两中心五馆旁边人社大楼）。

③报考射洪市事业单位的资格复审时间、地点为：2023年12月22日9:00-11:30，14：00-17:00，射洪市人力资源和社会保障局四楼（射洪市同仁路141号）。

④报考大英县事业单位的资格复审时间、地点为：2023年12月22日9:00-11:30，14：00-17:00，大英县人力资源和社会保障局512室（大英县天星大道政务服务大楼5楼）。

⑤报考蓬溪县事业单位的资格复审时间、地点为：2023年12月22日9:00-11:30，14：00-17:00，蓬溪县人力资源和社会保障局517室（蓬溪县迎宾大道96号）。

⑥报考遂宁经开区事业单位的资格复审时间、地点为：2023年12月22日9:00-11:30，14：00-17:00，遂宁高级实验学校外国语学校学术报告厅(遂宁市船山区北兴街888号)。

报考重点企业（附件2岗位）及不占编制公、民办学校（附件3岗位）的资格复审时间、地点，由用人单位自主安排并通知考生。

事业单位公开招聘工作人员的资格复审由各招聘单位和主管部门实施资格审查，人社部门对报考事业单位的人员进行资格确认。资格复审、确认合格后，在现场主管部门处领取《考核通知书》。

资格复审如需要延期或变更地址，将提前发布在“遂宁市人力资源和社会保障局”门户网站(https://rsj.suining.gov.cn/)“公示公告”专栏。

（三）现场推介会时间及地点。

1.中南大学暨“3+3+3”重点产业企业专场

推介会时间：2023年10月31日（周二）上午10:00

推介会（现场咨询）地点：中南大学北校区（校本部）影视文化城三楼立德厅、立功厅

2.西南石油大学专场暨涪郪流域“两江四地”人才协同发展联合就业招聘活动

推介会时间：2023年11月9日（星期四）下午15:00

推介会（现场咨询）地点：西南石油大学图书馆学术报告厅（新都校区）

3.西华大学专场

推介会时间：2023年11月16日（周四）上午10:00

推介会（现场咨询）地点：西华大学第一教学楼B区303会议室

4.上海财经大学专场

推介会时间：2023年11月22日（周三）上午09:30

推介会（现场咨询）地点：上海财经大学学术报告厅

5.西南大学暨“遂·铜·潼”联合招聘专场

推介会时间：2023年12月1日（周五）上午10:00

推介会（现场咨询）地点：西南大学北碚校区圆顶报告厅

四、考核

（一）考核方式。企业主要通过面谈、座谈、面试等方式进行。事业单位主要采用笔试、结构化面试、现场答辩、实际技能操作测试等方式进行（各岗位具体考核方式以《考核通知书》为准）。

（二）考核内容。主要考核考生专业知识水平、业务工作能力、综合素质等。考生考核成绩将现场公布。

（三）考核时间和地点。事业单位公开招聘，考核时间将安排在报名资格复审后1—2天，具体时间及地点详见《考核通知书》。重点企业及不占编制公、民办学校招聘，由用人单位自主安排并与考生约定考核时间和地点。

（四）考核须知。事业单位考核全过程实施封闭式管理，报考者须持本人《考核通知书》和有效身份证原件，按照《考核通知书》指定的时间和地点准时到考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃考核资格。

（五）考核实施。重点企业及不占编制公、民办学校考核由用人单位自行组织。事业单位招聘岗位按分级负责的方式分别由市本级、各县（市、区）、市直园区负责。

根据岗位招聘名额，按照报考者的考核总成绩，从高分到低分等额确定签订意向协议及进入体检的人员；如遇考核总成绩相同且人数多于招聘岗位数额，由主管部门组织加试。若考核成绩低于60分的不予进入下个环节。

（六）签订意向协议。考核结束后，由招聘单位与考生进行面谈，按照竞争择优、双向选择的原则签订意向协议。签订意向协议后，由各级事业单位人事综合管理部门分别于考核结束5个工作日内，在“遂宁市人力资源和社会保障局”门户网站、当地政府门户网站发布签约人员名单及体检相关事宜的公告。

签订意向协议过程中或签订意向协议后至发布签约人员名单及体检相关事宜公告前，因考生自动放弃出现的招聘岗位空额，按照考核成绩，从高分到低分依次等额递补考生进行签约。除考生自愿放弃外，招聘单位不得以任何理由擅自递补考生进行签约。如招聘岗位在考核中没有合适人选的，则该岗位暂不签约人员。

五、体检

（一）体检的组织实施。

市本级除教育、卫生事业单位体检工作由主管部门负责外，其他事业单位招聘体检工作由各级事业单位人事综合管理部门统一组织实施，在二级甲等以上综合性医院进行。进入体检人员不再电话通知，请报考者注意查看签约人员名单及体检相关事宜的公告。未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。

重点企业及不占编制公、民办学校招聘岗位由用人单位自行组织体检。

（二）体检标准。体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。并按规定填写《事业单位招考工作人员体检表》。

（三）复检。除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外，进入体检人员初次体检不合格或体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。经主管部门、遂宁市人力资源和社会保障局同意后到除原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行。体检结论以复检结果为准。

事业单位招聘岗位因自动放弃体检或体检不合格等原因而出现的招聘岗位空额，不再递补。

六、聘用考察

考察工作由各招聘单位主管部门牵头组织实施。考察工作参照中央组织部《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）有关规定执行。主管部门会同招聘单位对体检合格人员应采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招考岗位的匹配度等情况，考察人选达不到事业单位工作人员应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟聘用人员。

七、公示

聘用考察合格人员由各级事业单位人事综合管理部门确定为拟聘用人员，分别在“遂宁市人力资源和社会保障局”门户网站和县（市、区）、市直园区门户网站同时发布公示，公示时间为7个工作日。

对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘用人员资格，不再予以审核确认；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

八、办理聘用手续

公告公示无异议的拟聘人员，如系在职人员，应当先提供与原单位依法终止或者解除聘用（劳动）合同等证明材料，不能在规定期限内解除与原单位的聘用合同或劳动合同，不予聘用。符合条件的引进人才按规定享受优惠政策，津补贴及福利待遇按遂宁市各级事业、企业单位现行政策执行。

事业单位公开考核招聘的高层次人才实行最低服务期（5年）和试用期制度，服务年限从聘用合同生效之日起计算，服务期内不得调出本市，其中招聘到县（市、区）、市直园区事业单位的高层次人才，3年内不得调出本县（市、区）、市直园区。初次就业的，试用期为12个月；再次参加工作的，试用期为3个月；相关文件规定的其他情形，根据相关文件明确的时间确定试用期。试用期满考核不合格的，取消其聘用资格。在服务期内提出解除人事关系的，应承担相应违约责任。

企业单位可根据人才需求和工作实际，与应聘人员签订用工合同，相关事宜由企业与应聘人员自主协商确定。

九、主要政策待遇

（一）到我市市本级及各县（市、区）、市直园区参加事业单位公开招聘资格复审、面试考核的考生，可在各地指定酒店免费入住一至两天。

（二）按照《遂宁市高层次和急需紧缺人才分类目录》（遂委人才〔2022〕4号），引进到市属事业单位和国有企业的人才，可根据《关于调整<遂宁市深入推进人才强市战略新十条措施>有关政策的通知》（遂委人才〔2022〕6号）、《遂宁市市本级人才公寓管理办法》（遂组通〔2022〕38号）等规定享受相应政策。

（三）引进到县（市、区）、市直园区人才，按当地有关规定享受相应政策。

十、纪律与监督

（一）严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）的规定要求开展公招工作。招聘工作应做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督。　　

（二）招聘工作实行回避制度。从事此次招聘工作的所有人员，凡涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系或其他有可能影响招聘工作公正的，必须一律实行回避。　　

（三）在招考的任何环节，若有违反规定和招聘纪律，或弄虚作假，一经查实，取消考核资格或聘用资格，已经被聘用的予以解聘，并对相关人员依纪依法严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

十一、特别提示　　

（一）考核招聘过程中如有调整、补充、提示等事项，由各级事业单位人事综合管理部门在遂宁市人力资源和社会保障局网站或相关政府网站上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加考核、体检、考察、聘用的，责任自负。

（二）请报考者网上报名时留下两个及以上联系方式（手机、固定电话、邮箱等），并保持通讯畅通，通讯方式如有变更，请主动告知考核招聘组织单位。因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。