2023下半年宜宾市叙州区事业单位专业人才考核招聘笔试及面试公告-时间/地点-面试名单-四川金标尺教育

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根据《宜宾市叙州区事业单位2023年第二次公开考核招聘专业人才公告》规定，现将本次招考笔试及面试相关事宜公告如下：

一、取消招聘岗位

岗位代码为27230228、27230233的岗位因无人报考取消该招聘岗位。

二、笔试岗位有关事宜

根据《宜宾市叙州区事业单位2023年第二次公开考核招聘专业人才公告》规定，岗位代码为27230201—27230203的岗位须先进行笔试、岗位代码为27230204—27230213的岗位，若通过资格审查的考生人数大于30人需要进行笔试，小于或等于30人则不笔试：

（一）需笔试岗位：宜宾市叙州区信息中心工作员1（岗位代码27230201）、宜宾市叙州区机关事务服务中心工作员2（岗位代码27230202）、宜宾市叙州区机关事务服务中心工作员3（岗位代码27230203）、中共宜宾市叙州区委员会党校综合岗位教师（岗位代码27230204）、宜宾市叙州区融媒体中心全媒体采编（岗位代码27230205）、宜宾市叙州区工业发展中心工作员（岗位代码27230210）、宜宾市叙州区乡镇（街道）综合岗位（岗位代码27230213）。

（二）领取笔试准考证时间及地点：请考生凭本人有效居民身份证原件于2023年12月8日（9:00-12:00，14:00-17:00）至宜宾市叙州区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（宜宾市叙州区柏溪街道康宁路区政务服务中心C区6楼621室）领取笔试准考证。

（三）笔试时间及地点：2023年12月9日（星期六）至指定地点参加笔试，具体时间、地点详见笔试准考证。

（四）提示：

1.岗位代码为27230201—27230203的岗位须先进行笔试，笔试科目《综合能力测试》，按照招聘名额的5倍，依据同岗位考生笔试成绩从高分到低分依次确定进入下一轮结构化面试的人员名单（笔试低于60分者不得进入结构化面试），最后一名成绩相同的一并进入结构化面试。实际参加笔试的考生人数未达到1：5比例的，该岗位笔试成绩高于60分（含60分）的考生全部进入结构化面试。笔试成绩按50%折算计入考核总成绩。

2.岗位代码为27230204、27230205、27230210、27230213的岗位先进行笔试筛选，笔试内容为《综合素质测试》，按笔试成绩从高分到低分依次确定前30名进入下一轮专业技能测试或结构化面试，最后一名成绩相同的一并进入。笔试成绩不计入考核总成绩。

3.笔试成绩和入围下一轮面试（含专业技能测试）环节的考生名单将及时在宜宾人事考试网或中国三江人才网公布，请相关考生密切关注。

三、面试相关事宜

（一）领取对象：已报名且通过现场资格审查的考生。其中：岗位代码27230201、27230202、27230203、27230204、27230205、27230210、27230213的岗位系通过笔试筛选后入围下一环节面试的考生。

（二）领取面试通知单时间及地点：

时间：具体详见附件（9:00-12:00，14:00-17:00）

地点：宜宾市叙州区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（宜宾市叙州区柏溪街道康宁路区政务服务中心C区6楼621室）领取面试通知单。

（三）面试时间及地点：详见面试通知单。

四、其他相关事宜

（一）因考生不主动关注公告、通讯不畅等原因，导致本人未能按要求领取笔试准考证、面试（专业技能测试）通知单、参加考试等，责任自负。

（二）报考者未按照规定的时间到指定地点领取笔试准考证、面试（专业技能测试）通知单的视为自动弃权。

（三）考生进入考场须出示本人身份证件（证件类型包括二代身份证、社会保障卡<含头像>，不含过期身份证、一代身份证、身份证复印件等其他证件、证明）、准考证，否则不得入场参加考试。