2020泸州市古蔺县补充高层次人才（引进）招聘32人

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为做好2020年我县事业单位古蔺县人民医院、古蔺县中医医院、古蔺县城乡规划服务中心、古蔺县中学校、古蔺县蔺阳中学和古蔺县金兰高级中学校引进高层次人才工作，按照2020年11月19日中共泸州市委组织部、泸州市人力资源和社会保障局《关于发布〈2020年度泸州市引进高层次人才需求目录〉的公告》要求，结合工作实际，就有关事项作补充公告如下：

一、招聘岗位及名额

本次直接考核招聘的岗位为《2020年度泸州市引进高层次人才需求目录》中发布的泸州市古蔺县的事业单位岗位，共22个岗位，32人。招聘职位、名额及报考条件详见《古蔺县引进高层次人才需求目录》（附件1）。

二、招聘报名条件

（一）招聘的对象和范围

符合本公告及附件1相应岗位条件的在职和非在职人员。其中，2021年高校应届毕业生须在2021年7月31日前取得报考岗位条件要求的毕业证等证书，未在规定时间内提供有关证书原件的，不予资格审查通过或取消聘用资格，且责任自负。

（二）招聘对象必须符合下列条件

1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2.35周岁及以下，年龄计算截至2021年1月22日，以有效居民身份证记载为准。

3.身心健康，能正常履行招聘岗位职责；

4.服从单位岗位安排和调配；

5.具备《2020年度泸州市引进高层次人才需求目录》中要求的报考条件。其中：学历以毕业证书记载为准；学位以学位证书记载为准；专业以毕业证书或学位证书记载为准。

6.符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)明确的相关回避规定。

（三）凡有下列情形之一的人员不得报考

1.受过各类刑事处罚或开除处分的。

2.有违法违纪行为正在接受审查的。

3.尚未解除党纪、政纪处分的。

4.尚处于试用期内的新录（聘）用机关、事业单位工作人员。

5.现役军人。

6.属古蔺县内机关事业单位正式在编人员的（截止本公告发布之日）。

7.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

8.其他不符合报考条件或违反规定不得聘用为事业单位工作人员的。

三、招聘程序和方式

（一）报名

因疫情防控需要，采取网上报名方式。

1.报名时间：从《2020年度泸州市引进高层次人才需求目录》发布之日起至2021年1月22日止。

2.报名咨询电话：详见附件1。

3.报名方式及要求。应聘者将材料以电子扫描件投递至招聘单位指定邮箱（详见附件1），电子邮件名称以“姓名+应聘岗位”的形式命名。应聘材料的电子版要求：(1)填写《古蔺县2020年引进高层次人才报名信息表》（附件2）；(2)相关证书等材料：本人有效身份证、毕业证、学位证、职称资格证书、执业资格证书以及报考岗位须提供的相应证明材料原件扫描件（学历以毕业证书记载为准，专业以毕业证书或学位证书记载为准，须提供学信网学历证明）,其中2021年高校应届毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)需提供本人学生证、经学校审核并加盖鲜章的含所学专业、学历、学位等信息的证明、就业推荐表，最终是否符合报考岗位的学历、学位和专业条件，以本人毕业时取得的有效毕业证或学位证所载学历、学位和专业名称为准；留学人员应提供国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。（3）本人彩色1寸免冠证件照2张（贴报名表）。（4）报名人员如系县外机关、事业单位正式在编工作人员的，还需要提供本人所在单位具有人事管理权限部门同意报考的手续。

4.前期已按照“关于发布《2020年度泸州市引进高层次人才需求目录》的公告”中的线上招聘与现场招聘会方式进行报名并提供了部分资料的应聘者视为已报名，但须补充提交《古蔺县2020年引进高层次人才报名信息表》和其他未提供的相关材料。