2021乐山市沙湾区区属重点国有企业领导人员招聘5人

为进一步加强乐山市沙湾区区属重点国有企业领导班子建设，推动区属重点国有企业管理层人员专业化、职业化、市场化，拟面向社会公开选聘乐山市沙湾区区属重点国有企业部分领导班子成员，现将有关事宜公告如下。

一、选聘原则

（一）坚持党管干部原则；

（二）坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤原则；

（三）坚持事业为上、人事相宜原则；

（四）坚持依法依规依纪原则；

（五）坚持公开、公平、竞争、择优原则。

二、选聘职位和人数

（一）乐山市沙湾区铜河发展（集团）有限公司董事长1名；

（二）乐山市沙湾区铜河发展（集团）有限公司总经理1名；

（三）乐山市沙湾区铜河发展（集团）有限公司副总经理（兼任下属二级公司董事长）3名。

三、薪酬待遇

聘用人员实行综合薪酬制，并按规定缴纳社会保险。聘用期综合薪酬由基本年薪、绩效年薪、任期激励收入三部分构成。基本年薪按月发放，绩效年薪和任期激励收入与企业效益挂钩，经考核后依据经营业绩完成情况兑现。根据企业类别和经营业绩，董事长岗位综合薪酬52万元左右，总经理岗位综合薪酬47万元左右，副总经理岗位综合薪酬42万元左右。

四、选聘范围

（一）乐山市沙湾区铜河发展（集团）有限公司董事长、总经理选聘范围

1.省内机关事业单位在职副科级两年以上经历或在职正科级及以上的领导干部。

2.省内县（市、区）属重点国有企业正职；市（州）属国有及国有控股企业中层正职及以上人员或下属企业正职；省属国有及国有控股企业下属企业中层副职及以上人员；央企在川企业县（市、区）公司正职及以上人员。

3.省内上市公司中层正职及以上人员或下属公司副职及以上人员。

（二）乐山市沙湾区铜河发展（集团）有限公司副总经理兼下属二级公司董事长选聘范围

1.省内具有四年及以上机关事业单位工作经历的在编在岗人员或在职副科级及以上的领导干部。

2.省内县（市、区）属重点国有企业副职及以上人员；省、市（州）属国有及国有控股企业中层副职及以上人员或下属企业副职及以上人员；央企在川企业县（市、区）公司副职及以上人员。

3.省内上市公司中层副职及以上人员或下属公司中层正职及以上人员。

五、资格条件

（一）自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决执行党和国家的方针政策。

（二）具有中华人民共和国国籍，大学专科及以上学历（在国外、境外获得的学历或学位均须经国家教育部学历学位认证中心认证），原则上年龄不超过50周岁，特别优秀的，学历和年龄可适当放宽。

（三）具有创新意识，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，善于捕捉商机、防控风险。

（四）具有较强的治企能力，有一定的市场经济知识储备，善于分析形势，运用政策，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。

（五）具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪和法律法规，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业，身体健康。

（六）具有四年以上机关事业单位、高校科研院所或企业单位工作经历，特别优秀的，工作经历年限可适当放宽。

（七）有下列情形之一者不得报考：

1.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的；

2.企业经营管理不善，发生安全、环境、质量等责任事故，且负有直接责任的，或出现严重亏损，或造成企业资产严重流失和重大经济损失等负有责任的；

3.个人在企业经营管理活动中有重大弄虚作假记录和不良信用记录的；

4.因违法犯罪受过刑事处罚或涉嫌犯罪的人员；

5.受党纪政务处分影响使用的人员；

6.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业领导人员职务的。

（八）机关事业单位工作人员被聘任的，不再保留原职务和身份。

六、选聘程序

此次选聘主要采用面试+实地考察的方式进行，按照发布选聘公告、现场报名、资格审查、面试、实地考察、体检、研究确定人选、公示、聘任等程序进行。

（一）现场报名

报名时间：2021年12月6日至12月14日；上午9:00—12:00，下午13:30—17:30。

报名地点：乐山市沙湾区财政局六楼审计室，地址：乐山市沙湾区劲松大道90号。

报名资料：报名表、身份证、学历（学位）证书、执（职）业资格证书或职称证书、单位任职文件等符合资格条件的证明材料原件及复印件一份（证件取得时间和工作经历计算截止时间为2021年12月6日），近期免冠一寸红底彩色照片2张。