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2022四川雅茶控股集团有限公司(第一期)招聘体检及考察公告

2022-11-02  |  来源: 雅安人事考试网

【导读】2022四川雅茶控股集团有限公司(第一期)招聘体检及考察公告。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料欢迎关注金标尺教育获取。

 

四川雅茶控股集团有限公司第一期考察聘用人员面试工作已结束,根据《考察聘用公告》规定,现将面试成绩排名及进入体检人员名单予以公告,并将体检、考察有关事宜公告如下。

一、体检对象

根据面试成绩,等额确定进入体检人员3名,名单详见附件。

二、体检安排

1.体检当天请出具72小时内核酸检测报告,经查验检测结果、结果出具时间等不符合规定的考生,不得入场参加体检,提前准备好本人防疫健康码(绿码)和通信大数据行程卡(绿码)以及核酸检测阴性报告证明,并配合工作人员做好入场扫码和体温检测准备。经现场测量体温正常(<37.3℃)且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可参加体检。

2.严禁弄虚作假、冒名顶替,体检时严禁携带手机等通讯工具,严禁家属、亲友随同。

3.体检时,请按带队工作人员要求逐项检查,切勿漏查,若自动放弃某一检查项目将会影响录用,后果由考生自负。

4.体检当天需进行采血、B超等检查,请在受检前禁食8-12小时。体检前一天请注意休息,不要饮酒、熬夜,避免剧烈运动。

5.体检当天请带上本人近期免冠证件照1张(2寸,底色不限),近视考生请自行佩戴合适的眼镜。

6.体检所需费用由应聘者自行承担,体检当日由体检医院收取。

7.体检时请积极配合做好体温检测等疫情防控工作,并按要求做好个人防护。

8.应聘者对体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起5日内提出复检要求。复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。 

9.体检不合格或自动放弃出现缺额,经核准,可在报考同一职位进入面试人员中按面试成绩由高到低的顺序递补一次。 

三、考察对象

体检合格人选进入考察环节(由公司进行电话、短信通知)

四、考察安排

由考察领导小组确定考察时间,并通知考察对象。考察不合格或自动放弃出现缺额,由公司决定递补或重新组织招聘或终止招聘程序。 

咨询电话:0835-5182027。

 四川雅茶控股集团有限公司

2022年11月2日

 

原文标题:四川雅茶控股集团有限公司2022年第一期考察聘用人员面试成绩排名及体检、考察人员名单的公告

文章来源:http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/8910.html

 

附件:

四川雅茶控股集团有限公司2022年第一期考察聘用人员面试成绩排名及体检、考察人员名单.docx

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