2020四川青衣开发投资有限公司招聘（50人）-任职表/报名表/报名时间-四川金标尺教育

【导读】2020四川青衣开发投资有限公司招聘50人，报名时间：2020年7月13日至2020年7月19日。四川青衣开发投资有限公司招聘，2020四川青衣开发投资有限公司招聘。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注四川事业单位考试网获取。四川金标尺教育（总部）地址：成都市一环路东五段87号院（牛王庙地铁A口出，至阳光新业旁）；电话：028-87055580、18030650482（微信同号）

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四川青衣开发投资有限公司(以下简称“青衣投资”)，位于夹江县漹城街道建设北路149号，公司成立于2017年，出资人为夹江县国资委，注册资本金10亿元，现资产规模80亿元。“青衣投资”及所属企业现有员工200余人，下设夹江县益鑫国有资产经营有限公司、夹江县振新投资有限公司、乐山高新投夹江基地开发建设有限责任公司、夹江县城市运营管理服务有限公司等国资公司。现因工作需要，面向社会公开招聘中层管理人员及一般工作人员。

一、招聘名额

“青衣投资”及二级子公司中层管理人员10名，一般工作人员40名。

二、报名基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，政治立场坚定，有组织观念和大局意识;

(二)遵纪守法，具有良好的道德品行和职业操守;

(三)身体健康，具有适应工作所需的身体条件;

(四)具有大学专科及以上学历;

(五)年龄在35周岁以下(1985年6月1日以后出生)，特别优秀者年龄放宽至45周岁以下(1975年6月1日后出生);

有下列情形之一者，不得报名参加招聘：

1.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.正处于受处分期或未满影响期限的;

3.法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业工作人员的;

4.在各级信用信息共享平台中被列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的。

三、程序和方法

本次公开招聘本着“公开、公平、公正”原则，按照发布简章、报名与资格审查、考核、体检与考察、公示与聘用等5个步骤进行。

(一)发布简章

本次招聘公告在智联招聘、乐山人事考试网发布简章。

(二)报名与资格审查

1、报名时间：2020年7月13日至2020年7月19日。

2、报名方式：本次招聘报名采取网络报名方式。

3、报名要求：应聘人员需填写《四川青衣开发投资有限公司招聘人员报名登记表》(附件2)，并提供学历学位证书、毕业证书、中国高等教育学生信息网(学信网)认定的高等学历证书查询结果、在有效期内的二代身份证、其他相关资质证明等材料扫描件和本人近期免冠正面二寸电子证件照(jpg格式)。以上材料集中制成文件压缩包，通过电子邮件形式发送至：qingyikaifatouzi@163.com，文件名和邮件标题格式统一定为“中层管理人员/一般工作人员+姓名”。应聘人员提交的资料、信息应当真实、准确，如提供虚假资料和信息的，一经查实，将取消应聘资格。

(三)考核

对资格复审合格的人员根据人数采取面试或“笔试+面试”方式进行考核。资格复审合格人数不足4:1人的采取面试方式进行考核。资格复审合格人数超过4:1人的采取“笔试+面试”方式进行考核。笔试分数总分为100分，根据笔试成绩从高分到低分，按照2:1的比例进入面试(末位同分的一起进入面试)。面试成绩总分为100分，合格分数线为70分，低于70分者，取消聘用资格。

考核时间、地点另行通知。

(四)体检与考察

根据面试成绩排名，在合格分数线以上从高分到低分确定体检和考察人选。

体检标准和要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检是否合格的结论由体检医院出具并负责解释。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担，体检时间、地点另行通知。

体检合格人选进入考察环节，公司根据要求，对考察人选的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩、业务能力。

(五)公示与聘用

公示期为5个工作日，公示期满后，无问题反映或者反映的问题不影响聘用的，与公司签订劳动合同，试用期三个月，试用期满经考核合格，予以正式聘用，不合格或不胜任岗位的，予以解聘。

四、薪酬待遇

中层管理人员和一般工作人员的薪酬按县国资办核定的工资总额制定《薪酬管理办法》，由基本工资加绩效工资组成。中层管理人员年收入10-20万元，一般工作人员年收入6-10万元(含五险一金)。

五、其他事项

(一)应聘者对个人填报信息的真实性负责。如发现弄虚作假，一律取消资格。

(二)报名人员的个人资料和有关情况将予以全程保密，恕不退还。