2021上半年广安市卫生健康委员会“小平故里英才计划”（引进）招聘46人

【导读】2021上半年广安市卫生健康委员会“小平故里英才计划”（引进）招聘46人，报名时间：2021年4月23日-5月16日。广安市卫生健康委员会“小平故里英才计划”（引进）招聘，2021上半年广安市卫生健康委员会“小平故里英才计划”（引进）招聘。备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注四川医疗卫生考试网获取。

根据我市医疗卫生事业发展需要，决定面向全国引进一批急需紧缺专业人才。具体事项公告如下（本公告同时在四川大学华西广安医院网站http://www.gasrmyy.com/、广安市中医医院网站http://www.gaszyyy.cn/、广安市卫生健康委员会网站http://wjw.guang-an.gov.cn/、广安市人力资源和社会保障局网站http://rsj.guang-an.gov.cn/、“小平故里先锋”网站http://www.gadj.gov.cn/发布）：

一、引进对象、专业及名额

广安市直属医疗卫生单位共计划引进46名急需紧缺专业人才，具体详见《广安市卫生健康委员会2021年上半年“小平故里英才计划”引进急需紧缺专业人才职位一览表》（附件2-1）。

二、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。

（二）身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

（三）符合岗位条件要求的市域外社会在职、非在职人员。其中：年龄要求等相关时间界定均截止到2021年4月23日。2021年高校应届毕业生必须在2021年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证书、学位证书、职称（执业）资格证等证书；其他人员必须在资格复审结束前取得并提供岗位条件要求的毕业证书、学位证书、职称（执业）资格证等证书。

三、有下列情况之一者，不得报考

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.曾被开除公职的。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

4.尚未解除党纪、政纪处分的。

5.有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

四、有关待遇

（一）四川大学华西广安医院、广安市中医医院、广安市中心血站、广安市精神病院、广安市妇幼保健计划生育服务中心引进的人才全部占用事业编制。

（二）引进人才在广安最低服务年限为5年（院内规培、院外进修培训等不纳入实际服务年限），实行半年试用期，试用期满考核合格的，除国家规定的工资福利待遇外，相关专业人才可按《关于加快推进人才强市建设的若干措施（试行）》、《广安市高层次人才引进办法》相关政策，分年度发放学费和安家补助。考核不合格的，取消聘用资格。

（三）四川大学华西广安医院（广安市人民医院）引进博士和广安市中医医院引进副高级及以上人员除国家规定的工资福利待遇外，按医院人才引进管理办法执行。

五、引进程序

（一）报名

1.报名时间：公告发布之日起至2021年5月16日均可报名。

2.报名方式：报名采取网络报名和现场报名方式进行。报考人员选择其中一种报名方式进行报名，报名时免收报名费。

（1）网络报名：每位报名者根据《广安市卫生健康委员会2021年上半年“小平故里英才计划”引进急需紧缺专业人才职位一览表》（详见附件2-1），选择与自己条件相符的招录职位。报名者须如实填写《广安市2021年上半年“小平故里英才计划”引进急需紧缺专业人才报名登记表》（详见附件2-2），并将填写好的报名登记表（2寸免冠彩色近照扫描至报名登记表）以word文档形式（文件命名为：姓名+应聘岗位）发送至用人单位所公布的邮箱。

（2）现场报名：报考人员填写报名登记表一式两份，携带本人身份证原件及复印件2份、毕业证或学历证明、岗位要求的执业资格证等原件及复印件2份、1寸免冠近照2张，到用人单位进行现场报名。

现场报名地址：

四川大学华西广安医院（广安市人民医院）：广安市滨河路四段1号广安市人民医院办公楼3楼人力资源科344号

成都中医药大学附属广安医院（广安市中医医院）：广安市广安区翠屏路1号（翠屏公园旁）广安市中医医院门诊四楼人事科

广安市中心血站：广安市广安区爱心街36号行政楼201室

广安市精神病院：广安市广安区广汤路9号广安市精神病院综合楼304室 

广安市妇幼保健计划生育服务中心：四川省广安市城南滨河路二段16号广安市妇幼保健院五楼办公室

（二）资格审查

资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考人员不符合资格条件或弄虚作假的，均取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

报名结束后，由广安市卫生健康委会同用人单位根据报名者提供的登记表进行资格初审，对初审合格者及时电话通知面试相关事宜，对初审不合格者不再专门通知。初审合格者须在面试时当场如实提交相关证明材料原件及复印件一式2份（本人身份证、学位证书、毕业证书、相关专业技术职务资格证书及重要科技成果或学术成果证明材料）。2021年高校应届毕业生须提交毕业院校出具的有关学历、专业证明。

（三）面试测评

面试测评由市卫生健康委牵头组织实施，现场面试主要考察应试者综合素质和专业能力。（具体面试时间及地点以电话通知、“小平故里先锋”网站、广安市人力资源和社会保障局等相关网站发布的信息为准。）

（四）人选确定

主管部门及用人单位根据面试情况并结合岗位要求研究提出拟引进人选，对有高级职称或有实际工作经验的全日制普通高校硕士、博士研究生及双一流高校毕业的同等条件下优先录用。如某一岗位在面试中没有合适人选的，该岗位暂不引进。

（五）体检考察

由市卫生健康委对拟引进人选统一组织体检考察。（具体体检时间及地点以电话通知、“小平故里先锋”网站、广安市人力资源和社会保障局等相关网站发布的信息为准。）

对拟引进人选组织体检考察，体检的项目和标准按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行。公告发布后至本次招考体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。对体检合格者进行考察，采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式，全面考察德、能、勤、绩、廉等情况。

（六）公示

体检考察合格的按规定程序进行公示，公示期为5个工作日。体检考察不合格的，由市卫生健康委会同招聘单位根据面试情况择优确定人选递补。

（七）聘用

拟聘用人员公示期满无异议的，由市卫生健康委报市人才工作领导小组审批同意后，办理相关手续。