2025攀枝花市中医药发展服务中心春季引才考核公告

根据《2025年攀枝花市市级事业单位春季引才公告》要求，为确保攀枝花市中医药发展服务中心春季人才引进考核工作公开、公平、公正进行，现将有关考核工作事宜公告如下。

一、考核对象

已通过智考中国报名平台报名，并通过初审的考生。

二、考核安排               

（一）笔试（满分100分）

 时间：2025 年4月28日（星期一） 09：00-11：00

地点：攀枝花市中西医结合医院门诊楼5楼多功能报告厅

1.考试前30分钟，凭本人有效居民身份证（过期身份证和身份证复印件不得作为参考证件）进入考室，对号入座，开始考试15分钟以后不得入场，开考60分钟后可以交卷离场；

2.笔试合格分数线为60分，未达到60分的考生不得进入下一步面试环节。根据参考人员笔试成绩和岗位招聘名额，从高分到低分按5:1的比例确定综合面试人选，笔试如最后一名有2人及以上考核成绩相同的，并列人员一同进入综合面试。笔试当天公布进入综合面试考生名单，并电话通知参加综合面试考生，未入围面试考生，不再单独通知成绩。

（二）综合面试（满分100分）

时间：2025年4月29日（星期二） 09：00-17：00

地点：攀枝花市中西医结合医院7号教学楼1楼101教室

考试前30分钟，凭本人有效居民身份证（过期身份证和身份证复印件不得作为参考证件）进入考场，08:45前未按时到达指定地点的考生视为自动放弃。

三、考核内容

（一）笔试：综合知识+相关专业知识测评，主要测试考生相关专业知识、阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、贯彻执行能力和文字表达能力等。

（二）综合面试：采用半结构化面试形式，主要考核内容主要为政治思想、沟通表达、应变处置能力、组织协调、逻辑思维、举止仪表、专业技能等方面的能力和素质等。

四、考核结果运用

1.考核结果公示

 考核总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（成绩均四舍五入保留两位小数）。考核结束后，在攀枝花市卫生健康委员会官方网站公示相应岗位考核人员成绩排名，公示时间3天。

2.报考者考核总成绩低于70分的不能确定为意向人选。未形成竞争的引才岗位，意向人选的考核总成绩应不低于80分。

3.引才岗位意向人选自动放弃的，在同一岗位报考人员中按考核成绩从高到低依次等额递补，递补次数不超过2次。

五、相关事宜

1.请考生确保联系方式畅通，通讯方式有变更的，应主动及时告知攀枝花市中医药发展服务中心。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

2.本次考核工作由市纪委监委驻市卫生健康委纪检监察组实施监督，同时接受有关部门以及社会各界的监督。如发现违规违纪问题将按照事业单位公开招聘政策和人事考试相关规定对相关责任人进行严肃处理。

监督电话：0812-3332963    

咨询电话：0812-3334174    

本公告未尽事宜由攀枝花市中医药发展服务中心负责解释。

攀枝花市卫生健康委员会

2025年4月22日

原文标题：攀枝花市卫生健康委关于攀枝花市中医药发展服务中心2025年春季引才考核公告

文章链接：https://www.pxrc.com.cn/article/23464.html