当前位置: 首页 >  社区工作者 >  招考信息 >  招考公告 > 

2022成都世纪后勤服务有限公司编外人员招聘16人

2022-05-21  |  来源: 四川金标尺教育

【导读】2022成都世纪后勤服务有限公司编外人员招聘16人。成都世纪后勤服务有限公司编外人员招聘,2022成都世纪后勤服务有限公司编外人员招聘。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料欢迎关注金标尺教育获取。

 

因工作需要,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,成都世纪后勤服务有限公司面向社会公开招聘编外人员16名,本次公开招聘人员属编制外用工,以劳务派遣的方式派遣到成都市郫都安靖街道办事处工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

综合办公室1人,社区发展办公室2人,城市更新办公室1人,残联专干1人,综合执法协调办公室(综合执法一线辅助岗)11人。

二、薪酬待遇

1.工资待遇:按照成都市郫都区安靖街道编外用工有关规定执行(基本工资+岗位工资+工龄工资+年终绩效);

2.社会保险待遇:按照国家规定统一购买应由单位承担的社会保险;

3.住房公积金缴存:按照国家规定统一缴存应由单位承担的住房公积金。

三、应聘资格条件

(一)具体岗位及要求

 

 

序号

招聘岗位

招聘人数

年龄

专业要求

学历要求

其他要求

工作职责

备注

1

综合办公室(内部审计岗)

1

20周岁以上40周岁以下(1982年5月20日以后出生的)

土木建筑、水利、装备制造、交通运输、电子信息、工程管理学相关专业

全日制本科及以上

取得全国二级造价工程师及以上执业资格、能熟练操作相关造价软件,从事工程造价、工程管理业务工作满3年。

负责政府建设项目的投资估算、概算、预算编制及工程清单的编制、项目结算、决算工作;工程招标标底价、供应商投标报价的审核;政府建设项目经济评价和后评价,设计方案技术经济论证、评价;政府建设项目工程造价的投资监控及办公室临时交办的其他工作等。

 

2

社区发展办公室(安全协管岗)

1

20周岁以上35周岁以下(1987年5月20日以后出生的)

不限

全日制大专学历及以上

需从事安全生产管理、安全工程技术或安全生产专业服务一年以上工作经验,具有注册安全工程师初级及以上证书人员优先;熟悉国家安全管理相关法律法规,能熟练运用Word、Excel等办公软件,具有较强的文字写作能力和沟通能力。

协助街道安全管理部门从事安全管理计划,安全日常监管,应急能力提升,安全培训,安全管理标准化建设等工作及办公室临时交办的其他工作等。

 

3

社区发展办公室(综合辅助岗)

1

20周岁以上35周岁以下(1987年5月20日以后出生的)

不限

全日制大专学历及以上

能熟练运用Word、Excel等办公软件;具有较强的文字写作能力和沟通能力;有政府机关、村(社区)、企事业单位工作经验者或从事文秘工作、大学生志愿者、安全管理工作者优先。

主要负责办公室内勤相关工作及办公室临时交办的其他工作等。

 

4

城市更新办公室(综合辅助岗)

1

20周岁以上35周岁以下(1987年5月20日以后出生的)

不限

大专及以上学历

能熟练运用Word、Excel等办公软件,有机动车驾驶证且驾龄在三年以上或有三年以上村(社区)工作经验人员优先。

负责街道辖区内工程项目、道路交通巡查监管,负责农村公路养护巡查监管,资料收集等工作,协助处理生态环境保护相关工作及办公室临时交办的其他工作等。

 

序号

招聘岗位

招聘人数

年龄

专业要求

学历要求

其他要求

工作职责

备注

5

残联专干

1

20周岁以上40周岁以下(1982年5月20日以后出生的)

不限

大专及以上学历

只能是肢体或视力轻度残疾人员,且持有残疾证三级(含)或四级(含),双手灵活,工作无障碍,有较强的语言沟通能力;能熟练运用Word、Excel等办公软件。

主要负责组织联络工作、教育就业工作、康复工作、宣传文体工作、维权工作,民政两项补贴等工作及办公室临时交办的其他工作等。

 

6

综合执法协调办公室(综合执法一线辅助岗)

11

20周岁以上35周岁以下(1987年5月20日以后出生的)

高中及以上学历

 

退伍军人、警校毕业生以及有相关工作经验者优先;有良好的品行、遵纪守法、诚实守信、有较强的责任心,五官端正、身体健康,身高1.65米以上,无残疾、面部无明显缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜倾、各种疤痕等)无纹身、无犯罪记录,未参加任何邪教组织,无不良嗜好,具有较强的组织协调能力和语言沟通交流能力。

 

限男性

考试范围

1.1-5项岗位参照四川省省属事业单位公开招聘工作人员《综合知识》笔试复习大纲,结合公文写作等方面知识;

2.第6项岗位考综合行政执法法律法规,结合简答题等方面知识。

 

 

 (二)有下列情况之一者,不得应聘:

1.曾在其他单位或我单位工作被辞退的;

2.曾受过各类刑事处罚的;

3.曾被开除公职的;

4.曾受过党纪、政纪处分的;

5.有违法、违纪行为正在接受调查的;

6.在其他企事业单位兼职的;

7.有其他违反国家法律法规行为的。

、报名及资格审查

(一)报名时间及地点

1.报名时间:2022年5月23日上午9:00至2022年527日下午5:00截止。

2.报名地点:郫都区安靖街道办事处1号楼110办公室(成都市郫都区安靖街道金河路217号),联系电话:18581852391、17721870004。

(二)报名要求

本次采取现场报名方式。凡符合条件者持本人身份证、学历/学位证书原件、退役证、残疾证和其他有关证明材料(查验原件、收学信网上打印的教育部学籍在线验证报告、及其他相关证书复印件1份)、本人近期免冠证件照(2寸蓝底),并提交本人签名的《报名表》(详见附件)。

(三)资格审查

应聘人员提供的信息和材料必须真实完整,发现弄虚作假者,立即取消考试资格和聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

五、考试考核方式

根据资格审查合格人数确定具体的考试考核方式,具体考试时间、地点及事项另行通知。

六、招聘程序

1.考核方式:采用笔试成绩占50%,面试成绩占50%的方式进行。

2.面试:综合办公室、社区发展办公室、城市更新办公室、残联专干根据考试成绩,从高到低的顺序,按照1:3的比例确定进入面试人员;

综合执法协调办公室(综合执法一线辅助岗)根据考试成绩,从高到低的顺序,按照1:2的比例确定进入面试人员。

3.体检:根据笔试、面试综合成绩排名,从高到低的顺序,按照1:1的比例确定进入体检的人员,并在成都市郫都区人民政府门户网(http://www.pidu.gov.cn/)进行公示。公示时间5个工作日,公示无异议后,应试人员到指定的区级及以上医院进行体检(费用自理);因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,按照已参加面试人员的综合成绩从高分到低分依次等额递补。

七、考察

体检合格者,由安靖街道组织实施考察,经考察不合格者,不予聘用,因考察不合格出现的缺额,可依次等额递补。

八、签定合同及上岗

此次招聘人员性质为第三方劳务派遣,聘用人员与成都世纪后勤服务有限公司签订劳动合同,劳动合同三年一签,试用期三个月,试用期间不服从用工单位安排、违反劳动合同有关规定、不遵守用工单位规章制度、考核不合格的,予以辞退。试用期满考核合格的,予以正式聘用。

九、其他

1.具体招聘事宜由成都市郫都区人民政府安靖街道办事处负责解释。咨询电话:18581852391、17721870004。

2.本次招聘报名、考试不收取任何费用。

 

                       成都世纪后勤服务有限公司

                            2022年5月20

 

原文标题:成都世纪后勤服务有限公司关于公开招聘编外人员的公告

文章链接:http://www.pidu.gov.cn/pidu/c125577/2022-05/20/content_de0c20b4785b48e589ad4b14397b9ffb.shtml

附件:

安靖街道编外聘用人员报名表.docx

四川金标尺教育公众号

点击查看 更多招考

金标尺

扫码关注 四川金标尺公众号 ,随时随地了解考试动态