2019凉山西昌公安局考调公安机关人民警察16人-四川金标尺教育

【导读】2019凉山西昌公安局考调公安机关人民警察16人，报名时间：2019年12月16日—12月31日。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注四川事业单位招聘考试网获取。

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为进一步加强西昌市公安队伍建设，充实西昌市公安工作力量，保障各项工作顺利开展。根据工作需要，经中共西昌市委同意，决定公开考调地方公安机关人民警察。现将有关事项公告如下：

一、公开考调对象及名额

面向全国范围公开考调符合条件的地方公安机关人民警察16名（其中男民警岗位14名，女民警岗位2名）。

二、公开考调的条件

（一）具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出。

（二）大学专科及以上文化程度。

（三）年龄在40周岁及以下，即1979年12月16日以后出生。

（四）具有地方公安机关人民警察工作经历，参加工作以来试用期满以后年度考核为称职及以上等次。

（五）具有正常履行职责的身体条件。

三、具有下列情形之一的不得报名

（一）新录用尚在试用期的公务员。

（二）涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查，尚未作出结论的。

（三）受过党纪政纪处分的。

（四）公务员有关规定要求回避的。

（五）法律、法规规定的其他情形。

四、考调程序

（一）报名

1. 报名时间：2019年12月16日—12月31日。

2. 报名地点：西昌市公安局政工室（西昌市航天大道一段25号10楼政工室人事管理中队办公室）。

3. 报名方式：报名采取现场报名和网络报名相结合方式进行。

（1）现场报名。报名人员持报名材料在工作日上班时间（8:30-12:00,14:30-17:30）到报名地点报名；

（2）网络报名。报名人员将报名材料原件扫描图像以电子文档形式发送至报名邮箱：904940810@qq.com，邮件名称统一为“××(姓名)××(岗位)”。

4. 报名材料：

（1）《西昌市公安局2019年下半年考调地方公安机关人民警察报名表》（附件）一份；

（2）身份证、人民警察证原件及复印件各一份；

（3）1寸近期白底免冠证件照片三张；

（4）学历证原件及复印件各一份；

（5）教育部学历证书电子注册备案表一份；

（6）公务员登记表复印件一份（由档案管理部门注明“此件与原件相符”并加盖公章）；

（7）全国干部人事档案专项审核工作专用《干部任免审批表》复印件一份（由档案管理部门注明“此件与原件相符”并加盖公章）;

（8）参加工作以来年度考核情况证明一份；

（9）符合加分条件的资格证书、获奖证书原件和复印件一份，表彰文件、个人奖励审批表复印件一份（复印件由人事关系所在部门注明“此件与原件相符”并加盖公章）。

有意报考者可登陆西昌人事考试平台（http://xcpta.cnxcrc.com/）或“中国•西昌”门户网站（http://www.cnxichang.cn/）下载填写相关资料。

（二）资格审查

1. 现场报名人员在报名时同步完成资格审查工作；

2. 网络报名人员由西昌市公安局在收到报名材料后3个工作日内进行资格审查并告知审查结果，在领取准考证时对原件进行复核。

（三）考试

资格审查通过人员方可参加考试。考试内容由公文写作、执法规范化、侦查破案、反恐防暴等四个部分组成。其中公文写作、执法规范化、侦查破案采取笔试的方式，反恐防暴采取体能测试和警务技能测试相结合的方式，所有男性考生均应参加四个内容考试，女性考生参加公文写作和执法规范化两个内容考试。考试开考比例原则上为1:3，如果达不到开考比例，经考调工作领导小组同意，在形成竞争的基础上即可开考。考试的具体时间、地点及相关要求以《准考证》为准，领取准考证时间另行通知。参加考试人员应按照准考证上确定的时间和地点，同时携带准考证、身份证和人民警察证参加考试。

1、考试内容

（1）公文写作笔试（100分）：主要测试写作能力和水平。

（2）执法规范化笔试（100分）：主要测试公安基础知识以及与公安工作有关的法律法规。

（3）侦查破案笔试（100分）：主要测试侦查破案的综合能力。

（4）反恐防暴测试（100分）：主要测试体能、警务技能以及反恐处突的能力。

2、加分

有下列情形的，可以在相对应的考试科目中给予加分。

（1）执法规范化：取得法律职业资格考试C证的加1分，B证加3分，A证加5分；通过高级执法资格考试的加1分，加分只能加1项，取最高加分项给予加分，加分最高不超过5分。

（2）侦查破案：在侦查破案的过程中荣记个人三等功加1分，荣记个人二等功加3分，荣记个人一等功及以上加5分；获得地市州级公安机关或省级公安机关内设机构侦查破案“能手”、“标兵”、“专家”荣誉的加1分，获得省级公安机关或公安部内设机构侦查破案“能手”、“标兵”、“专家”荣誉的加3分，获得公安部侦查破案“能手”、“标兵”、“专家”荣誉的加5分；取得初级会计师资格的加1分，取得中级会计师资格的加3分，取得注册会计师资格的加5分，加分只能加1项，取最高加分项给予加分，加分最高不超过5分。

（3）反恐防暴：在参加反恐防暴或警务技能、体能比武过程中，个人取得地市州级公安机关前三名的加1分，省级公安机关前五名的加3分，全国公安机关前八名的加5分，在反恐防暴的过程中荣记个人三等功加1分，荣记个人二等功加3分，荣记个人一等功及以上加5分，加分只加1项，取最高加分项给予加分，加分最高不超过5分。

3、各项最终成绩。公文写作最终成绩即为公文写作笔试成绩，其他三项最终成绩即为各项笔试（测试）成绩+各项加分。

4、考试结果运用。根据各项考试的单项成绩确定拟调人员名单。取公文写作前2名（男1名，女1名），执法规范化前3名（其中男2名，女1名），侦查破案前7名，反恐防暴前4名。如出现一人有两项以上排名靠前的，可根据个人意愿选择1个考调方向，放弃其他项考试成绩排名，其他人员根据成绩排名依次递补。如果各项考试的单项成绩出现并列，以考试项目的总成绩排名从高到低确定拟调人员名单。

（四）体检

根据考试总成绩由高到低排序，按1:1比例等额确定体检对象。体检按国家人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）等文件执行。因体检不合格或自动放弃出现的缺额，依次递补一次。

（五）考察

对体检合格人员，按1:1比例等额确定考察对象。采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察工作实绩和群众公认程度。

（六）公示

根据考察情况研究确定拟调入人选名单，面向社会进行公示，公示期为5个工作日。

（七）调动

公示无异议人员按照相关程序办理调动手续，调入人员须在西昌市服务满2周年。

五、激励待遇

（一）凡试用合格调入人员，在西昌市购买普通自住商品房，符合相关政策规定的，可以申请最高不超过60万元的住房公积金贷款。

（二）保留原单位职务职级待遇。

六、其他事项