2023甘孜州雅江县政府专职消防队员及文员招聘15人

为进一步加强全县消防救援力量建设，更好地履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的职责使命，雅江县消防救援大队面向社会公开招聘政府专职消防队员、消防文员。现将有关情况公告如下：

一、招聘岗位和名额

本次计划招录人员15名。其中，政府专职消防队员岗位12名（驾驶员岗位2名，战斗员岗位10名），消防文员岗位3名(会计岗位1名，综合岗位2名)。

二、岗位及职责

本次计划共计招录12名政府专职消防队员，由县消防救援大队组织集中培训，培训实习结束后根据工作需要实施计划分配；招录3名消防文员，从事财务会计、消防宣传和辅助执法工作。

（一）政府专职消防队员

正式入职后，主要进行消防业务训练、开展灭火救援、社会救助，协助开展日常办公、通信保障、车辆驾驶、消防宣传、装备器材日常维护保养等工作，完成上级交办的其他工作任务。

（二）消防文员

正式入职后，协助开展日常办公、档案管理、辅助监督执法、财务、后勤、消防宣传和工会群团活动等工作，完成上级交办的其他工作任务。

三、招聘范围和条件

（一）拥护党的基本路线、方针、政策，忠于祖国，有志为消防救援事业做贡献，具有雅江县户籍。

（二）政府专职消防队员岗位限男性，具有高中（含同等）及以上学历，年满18周岁，不超过28周岁（1995年9月19日-2005年9月18日）。报考驾驶员岗位需持有B2或A1、A2驾照。

具有车（汽车驾驶证限A1、A2、B2）船驾驶、车辆装备维修专业技术人员资格、通信与计算机、医疗急救等专业技能的人员（须持有国家认定的相关职业资格证书），以及退役军人和国家综合性消防救援队伍退出人员，年龄可放宽至30周岁（1993年9月19日-2005年9月18日）。

消防文员岗位限女性，年满20周岁，不超过30周岁（1993年9月19日-2003年9月18日），具有全日制大学专科及以上学历，会计岗位大专限财经商贸类专业，本科限经济类和管理类专业，综合岗位专业不限，且具备履行岗位职责所需的基本能力。

（三）身高标准：男性162cm以上，女性158cm以上。

（四）具有良好的道德品行，服从队伍管理，能够满足24小时执勤备战要求，身体和心理健康。政府专职消防队员体格检查参照《应征公民体格检查标准》（陆勤人员）执行，消防文员体格检查参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行；凡体检不合格、评残或患有影响执勤训练伤病的不得参加应聘。

（五）法律、法规规定的其他条件。

四、有下列情况之一不得招录

（一）因散布有政治性问题的言论，撰写、编著、制作、发表、出版、传播有危害国家安全或者其他政治性问题的文章、著作、音像制品，编造或者传播有政治性问题的手机、互联网信息，参加法律禁止的政治性组织等，受过处罚的。

（二）组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的。

（三）组织、参加邪教、有害气功组织以及黑社会性质的组织，或者参与相关活动的。

（四）与国（境）外政治背景复杂的组织或者人员联系，政治上可疑，被有关部门记录在案的。

（五）曾受到刑事处罚或者依据刑法被免予刑事处罚，或者曾被劳动教养、收容教养或者收容教育的。

（六）曾因结伙斗殴、盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索等行为，受到行政拘留处罚的；涉嫌违法犯罪正在被调查处理或者被侦查、起诉、审判的。

（七）被开除公职、责令辞职、开除学籍，或者被开除党籍、留党察看、开除团籍的；因违纪违法、不胜任本职工作或其他自身原因被各级消防救援队伍开除、辞退的政府专职消防队员、消防文员。

（八）被国家综合性消防救援队伍招录后非正常退出人员。

（九）有涉及淫秽、暴力和非法组织标志等文身的；面颈部有文身，着消防制式体能训练服其他裸露部位有长径超过3cm文身的，其他部位有长径超过10cm文身的。

（十）组织、参加、支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；被依法列为失信联合惩戒对象的。

（十一）家庭成员、主要社会关系成员有危害国家安全行为受到刑事处罚或者正在被侦查、起诉、审判的，组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的，是邪教、有害气功组织或者黑社会性质的组织成员的。

（十二）其他不适合从事消防救援行业的。

五、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2023年09月19日至09月21日，上午9:00-11:30，下午14:00-17：30。本次招聘采用现场报名的方式，同时进行现场资格审查，逾期不受理。

2.报名地点：雅江县消防救援大队执勤分队（雅江县商业步行街2号旁）

3.报名所需材料

（1）自行下载打印（正反面）并手动填写《四川省消防救援总队雅江县消防救援大队政府专职消防队员及文员报名登记表》，字迹需公整、清晰。(详情见附件1)

（2）需准备第二代居民有效身份证、户口薄、毕业证及相关材料。根据个人情况补充提供：退伍证明、退伍优待证、立功受奖材料(证章、奖励证书原件)；各类表彰材料(证章、奖励证书原件)；通讯专业文凭原件(国家认可通讯相关从业资格证书原件)；相关职业资格鉴定证书；驾驶员A1、A2、B2驾驶证。以上均需提供原件及复印件。

（3）大专及以上学历的还需提供有效的《教育部学历证书电子注册备案表》(可通过学信网http://www.chsi.com.cn在线学籍验证报告，需二维码能识别真伪)。

（4）本人近期1寸免冠正面彩色照片8张(须为蓝色背景，并提供电子照片，295×413像素，jpg 或jpeg 格式)。

（5）报名人员须对其提供的报考资料的真实性负责，报名所需资料填写不真实、不完整或填写错误的，责任自负；严禁由他人进行代报。

（二）考试

1.总体原则：本次招录考试分为体能测试、岗位适应性测试、心理测试、笔试、面试。体能测试、岗位适应性测试、心理测试未达到基础标准判定为“不合格”的不得进入下一环节。

2.心理测试。采用消防员招录心理测查系统，由系统自动评判“合格”或“不合格”。心理测试时间及地点另行通知。

3.岗位适应性测试及体能测试。男子岗位适应性测试有负重登6楼、拖拽假人2个项目，评定标准为合格/不合格，不合格者淘汰，不得进入下一环节。男子体能测试有单杠引体向上、10米×4往返跑、1000米跑3个项目，单项科目满分20分，小计60分。单科零分者被淘汰，不得进入下一环节。三个项目考核完毕后统计成绩高低进行排序，按照1:4的比例进入笔试和面试环节；女子体能测试有800米、跳绳、屈腿仰卧起坐，评定标准为合格/不合格，不合格者淘汰，合格人员进入笔试面试环节。体能测试及岗位适应性测试时间及地点另行通知，具体标准详见附件2。

4.笔试。专职消防队员及消防文员笔试总分100分。内容为文化常识、时事政治、法律法规、消防基础等相关知识；笔试结束后，除弃考、考场违纪、考试零分人员外，均可参加面试。时间地点另行通知。

5.面试。面试参考事业单位公开招聘人员做法实施，总分100分。重点考察招录对象的报考动机、性格特征、身体形态、仪容仪表、语言表达、沟通能力等内容。时间地点另行通知。

6.成绩评定。本次招聘考试总成绩按100分计算（四舍五入精确到小数点后两位）。专职消防队员总成绩为体能测试成绩+笔试成绩×10%+面试成绩×30%。心理测试和岗位适应性测试实行合格制，不计算分值。消防文员总成绩为笔试成绩×50%+面试成绩×50%，心理测试和体能测试实行合格制，不计算分值。考试结束后，在合格的人员中根据总成绩分岗位由高到低排名。总成绩相同的，政府专职消防队员以体能测试、面试、笔试顺序成绩高低确定名次，消防文员以笔试、面试顺序成绩高低确定名次。

（三）体检

根据考试排名1：1.5确定的体检人员进行体检，体检不合格或应聘者自愿放弃的按该岗位综合成绩由高到低顺序依次递补。

体检由雅江县消防救援大队统一按照相应标准组织，政府专职消防队员参照《应征公民体格检查标准》（陆勤人员）执行，消防文员参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。检查地点为雅江县人民医院，体检费用由应聘者自付。体检人员对非当日、非当场复检的体检项目体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起当日内提出一次复检申请，复检内容为对体检结论有影响的项目，对可通过服用药物或其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检。

复检在不低于原体检医院等级的其他综合医院进行，申请复检人员的体检结论以复检结论为准。未按规定时间参加体（复）检的视为自动放弃，责任自负。体（复）检中有冒名顶替、徇私舞弊等违规情形的，取消招聘资格，并追究有关人员责任。

（四）政审

政治考察工作根据政治审查相关规定结合《政府专职消防员招录政治审核表》内容对应聘人员开展政治考察，如出现政审不合格或自动放弃的，按综合成绩从高到低顺序依次递补。

（五）录用及岗前培训

1.公示。所有考试流程结束后，由县人社局和县消防救援大队共同统计结果，综合应聘人员的体能测试、岗位适应性测试、心理测试、笔试、面试、体格检查和政治审查等情况，确定拟录用人员名单报州消防救援支队审核后公示。公示前，组织拟录用人员签订入队承诺书，拒不承诺的取消录用资格。

2.入职培训。公示期满后，对没有问题反映、或反映问题经核实后不属实、或反映问题不影响聘用的，由雅江县消防救援大队根据专职消防队员、消防文员招聘名额确定拟聘用人员名单，进入入职岗前培训，为期30天。

3.聘用管理。新聘用人员按雅江县消防救援大队管理制度及相关规定执行。试用期1个月，试用期满合格后签订正式聘用合同，考核不合格者不予聘用。

4.人员补录。本次招录过程中因政治审查环节出现缺额、个人原因不能签订合同、试用期人员考核不合格、个人原因自愿退出或被辞退等情况造成计划未能完成的，自成绩公布之日起半年内，雅江县消防救援大队可根据建立的专职消防队公开招聘人员信息库，经县人社部门核准后，对本次参加体检而未被聘用的应聘人员按成绩高低进行递补。对递补人员进行政治审核和公示，合格者可办理聘用及相关手续。

六、工作模式及薪酬待遇

（一）参加岗前适应性培训并通过考核后，政府专职消防员工作中实行24小时驻队，按照准军事化管理，在营区集中居住，原则上每周休息2天，平均每月休息不超过8天。如遇执勤战备、重大安保任务以及国家规定防疫相关要求等特殊时期，全员在岗在位暂停休息、休假，待以上特殊时期结束后视情进行调休、补休。消防文员休息、休假时间由用人单位按照相关规定统筹安排。政府专职队员、消防文员工作期间伙食由用人单位按标准保障，被装由用人单位按标准提供。

(二）按国家规定缴纳社会保险（含企业职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险）和住房公积金，个人缴费部分由所在单位从其工资收入中代扣代缴。同时为政府专职消防队员、消防文员购买保额不低于100万元/人/年的人身意外伤害险。

（三）政府专职消防队员、消防文员在试用期满后的人员薪酬待遇按照《四川省政府专职消防队伍工资待遇标准暂行规定》（川办发〔2021〕43号）、《四川省消防救援队伍经费管理暂行办法》（川财建〔2020〕476号）等相关文件要求执行，集训期间只发放基本工资。

七、管理模式

(一)工作管理。政府专职消防队员纳入国家综合性消防救援队伍管理教育体系、训练考核体系和调度指挥体系；参加灭火救援、执勤训练工作的范围与国家综合性消防救援队伍消防指战员相同，实行准军事化管理和24小时执勤备战；与国家综合性消防救援队伍共同遵守一日工作生活制度，周末节假日除正常休假外出外，全天在营区值班备勤。

(二)规章制度。签订聘用合同后，严格遵守中国消防救援队伍《内务条令》、《纪律条令》、《消防员管理规定(试行)》、《国家综合性消防救援队伍战备救援条令》、《国家综合性消防救援队伍灭火与应急救援业务训练规定》和《雅江县政府专职消防员量化管理规定》等消防救援队伍规章制度。

八、其他事项

（一）资格审查工作贯穿招聘全过程。在招聘的任何环节发现报考人员不符合岗位条件要求，弄虚作假、违反回避制度等情况的，均立即取消其相关资格，并按有关规定进行处理。

（二）本次招考，体能测试、笔试、面试时间如遇特殊情况需要调整的，将通过招录QQ群进行通知，请报考人员密切关注。

（三）本公告由雅江县消防救援大队负责解释。

咨询电话：侯站长  电话：13568690949

刘站长  电话：13778397369

监督举报电话：0836-5124202/12388

原文标题：雅江县关于2023年公开招聘政府专职消防队员及文员的公告

文章来源：http://gzzrsks.com.cn/newsDetail/26839.html