2025四川省宜宾环球集团有限公司公开招聘75人

3.面试：采用半结构化面试，主要考察应聘者的综合素质、岗位匹配度、专业技能、发展潜力等方面。总分为100分，保留两位小数，低于60分视为考核不合格，不进入下一环节。综合成绩相同的，则按照面试成绩从高到低顺序确定参加体检人员，若面试成绩相同则按照笔试成绩...

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https://sc.jinbiaochi.com/scyhgq/news_761725.html       2025-08-19

2025年8月成都市新都区部分单位编外招聘3人（四）

（二）面试面试采取半结构化面试方式进行，主要考察应聘人员的语言表达能力、分析应变能力、人际交往、协调能力、专业能力及对相关岗位的基本认识，总分100分，成绩计算到小数点后2位，面试合格分数线为60分。若招聘岗位综合测评考核为面试，总成...

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https://sc.jinbiaochi.com/scsydw/news_760696.html       2025-08-15

2025成都市青白江区区属国有企业高层次人才招聘44人

（四）面试采取半结构化面试，满分为100分，考察应聘人员的专业素养、组织协调、综合应变等能力。面试成绩低于80分的不进入后续环节。（1）面试比例。根据笔试成绩从高到低，按照不低于1:5的比例确定面试人员，面试人员达不...

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https://sc.jinbiaochi.com/scyhgq/news_760088.html       2025-08-14

四川农商银行校招岗位有哪些？

面试：无领导小组讨论、半结构化面试。体检与录用：通过后签订劳动合同，试用期6个月左右。

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https://sc.jinbiaochi.com/scyhgq/news_758732.html       2025-08-12

2025年8月成都市新都区部分单位编外招聘20人（三）

（二）面试面试采取半结构化面试方式进行，主要考察应聘人员的语言表达能力、分析应变能力、人际交往、协调能力、专业能力及对相关岗位的基本认识，总分100分，成绩计算到小数点后2位，面试合格分数线为60分。面试成绩不合格者不得进入下一环节。...

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https://sc.jinbiaochi.com/scsydw/news_758412.html       2025-08-12

2025南充市公共交通有限责任公司员工招聘3人

未在规定时限内参加资格复审的，视为应聘人员自动放弃面试资格。3.面试（1）面试形式：半结构化面试。（2）面试的时间及地点通过报名网站另行通知，请应聘人员随时关注报名网站。（3）面试成绩低于80分不能进入下一环节。4....

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https://sc.jinbiaochi.com/scyhgq/news_757885.html       2025-08-11

2025成都经开区（龙泉驿区）医疗卫生辅助岗招募70人

资格审查合格人员进入面试，面试采取半结构化面试，主要考核相关专业知识、理解分析问题能力、语言表达能力、组织协调能力、职业道德水平等。面试总成绩满分为100分，未参加面试或面试成绩低于60分的为不合格，不予招募。在

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https://sc.jinbiaochi.com/scylws/news_757720.html       2025-08-11

2025成都市金牛国投人力资源服务有限公司编外招聘1人

五、面试考核1．本次公开招聘考核采取面试方式进行。根据报名人员提供的基本信息对照岗位要求进行筛选，按照同一招聘岗位的招聘人数与进入面试人数不低于1:3的比例，择优选择应聘人员进入面试环节。参加面试时，须携带第二代居民身份证、毕业证、学位证原件及复印件1份。4．面...