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2024巴中市南江公安招聘警务辅助人员15人
面试采用现场答辩的方式进行,内容包括举止仪表、语言表达、反应及应变能力、分析解决问题的能力等。4.体能测试。举报者以真实姓名反映问题,并提供必要的调查线索。06聘用公示期满后,没有问题反映或有反映但不影响聘用的,确定为拟聘用人员,按《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》规定程序办理聘用手续。...
2024-11-19
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https://sc.jinbiaochi.com/zjwz/news_652026.html
2024-11-19
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2024宜宾屏山县公开(考调)公务员(参照管理工作人员)8人
(三)考试1.笔试:由屏山县委组织部组织实施,笔试科目为《综合素质测试》,主要测试应试者政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。2.面试:采取结构化面试形式,主要测试应试者综合分析、解决问题、语言表达等能力。按面试入闱与考调名额人选3:1的比例,根据笔试成绩从高分到低分依次确定面试入...
2024-11-18
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https://sc.jinbiaochi.com/lxkd/news_651863.html
2024-11-18
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四川省属联考笔试大纲改革后,容易考编吗?
并能够将其与理论知识相结合.题型方面主观题比重增加:新大纲新增了填空题、写作题以及案例分析题中的材料评价分析等主观性试题,这意味着考生不仅要准确记忆知识点,还需具备较强的逻辑思维能力、语言表达能力和分析问题、解决问题的能力,能够将所学知识灵活运用到实际题目中,对考生的综合素质要求更高,也增加了考生之间拉开分数差距的可能性....
2024-11-18
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https://sc.jinbiaochi.com/scsydw/news_651837.html
2024-11-18
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四川省属联考笔试大纲改革后有哪些影响?
如行政法等知识点的加入,需要考生重新调整复习的重点和精力分配.时事政治要求提高:虽然时政部分的表述变化不大,但在整体考试内容更偏向综合知识的背景下,时政热点与其他知识点的结合可能会更加紧密,对考生运用时政知识分析问题的能力要求有所提高.题型方面主观题比重增加:新大纲新增了填空题、写作题以及案例分析题中的材料评价分析等主观性试题,这意味着考生...
2024-11-18
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https://sc.jinbiaochi.com/scsydw/news_651833.html
2024-11-18
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如何应对四川选调生考试大纲的变化?
扎实掌握各学科的基本概念、原理和方法,打牢基础,以不变应万变,更好地理解和应对大纲变化带来的新要求.注重能力培养:在复习过程中,不仅要记忆知识点,更要注重培养自身的综合能力,如分析问题、解决问题的能力,
2024-11-18
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https://sc.jinbiaochi.com/scxds/news_651738.html
2024-11-18
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四川选调生考试大纲是否会有变化?
例如,当前强调乡村振兴、基层治理等重要战略,在考试大纲中可能会更加注重对相关政策理论、实践案例的考查,以及对考生解决实际基层问题能力的测查.体现时代要求:时代在发展,对选调生的能力素质要求也在不断变化。年开始四川省公务员招录考试实施重大改革,形成了综合管理与行政执法两类,其中综合管理类又分省市级和县乡级,四川普通选调生使用...
2024-11-18
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2024-11-18
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2024成都大学附属医院临时招聘医疗辅助岗位21人
3、提供优质服务,耐心回答相关问题,力保收银不排队。4、收款员日清日结,确保账目准确无误,收费处每日将现金缴存银行。7.具有良好的沟通、协调解决问题能力。8.完成交办的其他工作任务。
2024-11-18
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https://sc.jinbiaochi.com/scylws/news_651259.html
2024-11-18
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2024雅安市公安局雨城区分局警务辅助面向全市退役军人定向招聘公告
面试内容:包括举止仪表、语言表达、反应及应变能力、分析解决问题的能力等。面试采用结构化方式进行,当场公布成绩,时间为8分钟,满分100分。对反映有影响聘用问题并查证属实的,不予聘用。
2024-11-15
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2024-11-15
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2024绵阳长虹美菱股份有限公司招聘5人
5、能力素质:优秀的语言表达以及协调解决问题的能力、抗压能力;良好的文案编辑、总结能力;洗衣机事业部项目经理1机械或项目管理相关专业优先考虑本科1、客户端项目对接负责日常与客户对接项目相关的需求与问题,6、能力素质:优秀的语言表达以及协调解决问题的能力、抗压能力;良好的文案编辑、总结能力;洗衣机事业部知识...
2024-11-15
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https://sc.jinbiaochi.com/scyhgq/news_650609.html
2024-11-15
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2024下半年广安市邻水县公务员(参照管理工作人员)公开(考调)招聘25人
笔试主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试时间暂定于11月下旬,具体时间、地点见笔试准考证。面试采用结构化面试方式进行,重点测试应试者的综合分析能力、解决问题能力、语言表达能力等。面试成绩满分100分,最低合格分数线60分,低于60分的,不能进入下一程序。...
2024-11-15
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https://sc.jinbiaochi.com/lxkd/news_650411.html
2024-11-15