2021雅安市雨城区从优秀社区工作者中乡镇事业单位招聘2人

【导读】2021雅安市雨城区从优秀社区工作者中乡镇事业单位招聘2人，报名时间：2021年9月16日-9月22日。雅安市雨城区从优秀社区工作者中乡镇事业单位招聘，2021雅安市雨城区从优秀社区工作者中乡镇事业单位招聘。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注金标尺教育。

按照中共中央办公厅印发《关于加强和改进城市基层党的建设工作的意见》、人力资源和社会保障部等七部门《关于引导和鼓励高校毕业生到城乡社区就业创业的通知》（人社部发〔2020〕53号）有关要求和中共四川省委办公厅 四川省人民政府办公厅《关于印发<四川省鼓励引导人才向基层流动十条措施>的通知》有关规定，现将我区2021年从优秀社区工作者中公开考核招聘乡镇事业单位工作人员有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次从优秀社区工作者中公开考核招聘乡镇事业单位工作人员共计2名，具体招聘单位、岗位、名额及报考资格条件详见《雅安市雨城区2021年从优秀社区工作者中公开考核招聘乡镇事业单位工作人员职位表》（附件1）。

二、招聘对象及报考条件

（一）招聘范围和对象

面向全区城乡社区已纳入员额管理的现任社区书记、副书记、主任、副主任及其他社区工作者,符合条件的人员均可报考。

报考资格条件中“具有五年以上城乡社区工作经历”，是指截止2021年9月20日，有以下工作经历且累计工作满5周年及以上，视为具有五年以上社区工作经历：

（1）在雨城区城乡社区任书记、副书记、主任、副主任的经历；

（2）纳入员额管理的其他社区工作者在雨城区城乡社区专职从事社区工作的经历。

在社区从事网格化管理、公益性岗位及社区自聘工作经历、在村任职经历，均不视为“城乡社区工作经历”。城乡社区工作经历时间以单位为其缴纳养老保险的时间，按月累计，以周年计算。

（二）报考条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正；

3.具有大专及以上学历；

4.身体健康，能胜任招聘岗位工作；

5.40周岁及以下（1980年9月16日—2003年9月22日期间出生）；

6.具有五年以上城乡社区工作经历；

7.符合招聘岗位要求的其他条件。

（三）具有下列情形之一的人员不能报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员；

2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员；

3.在各级公务员（参公人员）和事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员；

4.公务员（参公人员）和事业单位工作人员被辞退未满三年的人员；

5.现役军人；

6.国家法律法规规定不宜聘用的其他人员。

三、报考及资格初审

本次公开招聘采用现场报名。报名、资格审查工作由中共雅安市雨城区委组织部、雅安市雨城区人力资源和社会保障局组织实施。资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节中发现考生不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、隐瞒实情的，资格审查单位均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。

（一）报名

1.报名时间：2021年9月16日－9月22日，工作时间：上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

2.报名地点：雅安市雨城区人力资源和社会保障局（雅安市雨城区雅州大道387号A幢6012室）。

3.报名：考生报名前，应认真阅读招聘公告，详细了解招考对象、范围、报考条件、报名程序以及有关政策规定和注意事项等内容，确定自身实际完全符合报考条件。考生请如实、准确填写《报名信息表》的各项内容，由所在社区、街道办事处（镇人民政府）主要负责人签字盖章后，连同身份证、毕业证书原件及复印件各一份（验原件，收复印件）以及在社区参加工作文件（任职文件、聘用通知、劳动合同等，之一即可）、单位为其缴纳养老保险缴费记录一并提交报名。考生请自行打印签订个人新冠肺炎疫情防控承诺书，报名请时一并提交。《报名信息表》电子档请发送至电子邮箱：737576873@qq.com，文件名称、邮件主题格式名称请统一设定为“姓名+联系电话”，方便查找。

特别提示：不符报考条件者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由报考者自负。

（二）资格审核

中共雅安市雨城区委组织部、雅安市雨城区人力资源和社会保障局根据考生填报的《考生信息表》和提交的相关材料进行资格审核,资格审核合格的，发给《准考证》。考生凭本人有效身份证（或社会保障卡）和《准考证》参加考试。

四、考试

考试工作由中共雅安市雨城区委组织部、雅安市雨城区人力资源和社会保障局共同组织实施。如报名人数未超过招聘名额5倍，则采取面试的方式进行，面试成绩即总成绩。如报名人数超过招聘名额5倍，则采取笔试+面试的方式进行，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，满分100分。考试时间定于9月25日，具体时间、地点详见《准考证》。

（一）笔试。笔试科目为《综合知识》，满分为100分。笔试科目不指定参考资料。缺考考生，视为放弃招聘资格。

笔试后，在参加笔试的人员中，按照进入面试人数与岗位招聘名额3∶1的比例，根据考生笔试成绩从高分到低分依次确定面试人员（最后一名如成绩相同，则一并进入面试）。因考生放弃产生的缺额，由雅安市雨城区人力资源和社会保障局在参加笔试人员中按笔试成绩依次递补。进入面试人员及递补有关事宜将通过联系电话通知考生，请考生保持通讯畅通。因考生所留电话有误或不畅通所致无法通知参加面试的，视为自动放弃，责任自负。

（二）面试。面试采取结构化面试的方式进行，面试满分为100分。