2022自贡市贡井区事业单位（第一批）考核招聘31人

为进一步加强我区人才队伍建设，全面提升医疗卫生和农业系统服务能力，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于印发〈四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法〉的通知》（川人发〔2006〕9号）、《关于转发〈关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知〉的通知》（川人社发〔2011〕36号）《关于卫生事业单位考核招聘急需紧缺卫生专业技术人员的通知》（川人社发〔2018〕49号）和《关于印发〈自贡市鼓励引导人才向基层流动十二条措施〉的通知》（自人才〔2019〕4号）等规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经研究同意，我区事业单位拟考核招聘工作人员31名，其中农业系统2人，卫生系统29人。现将有关事项公告如下。

一、招考范围及对象

（一）招考范围。面向全国公开考核招聘。

（二）招考对象。2022年普通高校应届毕业生和2022年7月28日前取得相应学历、学位证书，符合岗位条件要求的在职、非在职人员。其中：2022年普通高校应届毕业生需在2022年7月31日前取得相应的学历、学位证书。

二、报考条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.符合原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条的回避规定；

4.身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

5.符合本公告招聘岗位所需的招聘条件，详见《自贡市贡井区事业单位考核招聘工作人员岗位一览表》（附件1）。

考生本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”相符；考生本人有效学位证上的学位应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符。不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由考生自负。

（二）有下列情况之一者不得报考

1.曾因犯罪受过各种刑事处罚或被开除公职的；

2.在人事考试中违纪被招考主管机关取消录聘用资格的；

3.有违法违纪正在接受审查的；

4.受到党纪、政纪处分且在影响期内的；

5.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的；

6.尚处于试用期内的新录用公务员（含参照管理人员）；

7.被国家相关部委按照实施联合惩戒的合作备忘录列入失信人员名单的人员；

8.有违反有关规定不适宜报考事业单位的。

三、报名与资格审查

（一）报名

1.报名时间。2022年7月25日—28日（截止时间为7月28日下午17:30，以收件时间为准）。

2.报名方式。本次公开考核招聘采用网上报名的方式，即考生在报名时间内将报名所需材料发送到报名邮箱进行报名。每名考生只能选择一个岗位进行报名，同时报考2个岗位的考生，取消报考资格。

农业农村局下属事业单位报名邮箱：2750344322@qq.com。

卫生健康局下属事业单位报名邮箱：1558106503@qq.com。

3.报名所需资料

（1）《自贡市贡井区事业单位考核招聘工作人员报名表》电子版（考生登录自贡人事考试网下载附件2并填写完整）；

（2）有效身份证扫描件；

（3）毕业证书、学位证书扫描件（2022年应届毕业生出具本人学生证及复印件,无学生证的出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明扫描件）；

（4）学信网教育部学历证书电子注册备案表、学位网学位证书查询结果扫描件（2022年应届毕业生毕业后提供）；

（5）其他与报考资格相关的材料扫描件。

特殊报考对象须具备以下手续：

（1）港澳学习、国外留学归来人员报考的，要出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料扫描件。报考人员可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。

（2）国家有其他特殊规定的，从其规定。

考生所提交的各项材料内容必须真实，对弄虚作假的将依据有关规定做出处理。

（二）资格审查

1.资格初审。主管部门及用人单位对网上报名考生进行资格初审，主管部门于2022年8月3日前将资格初审结果反馈到通过考生报名邮箱，并同步同渠道通知初审合格人员资格复审事宜。

2.资格复审。资格复审由招聘单位主管部门现场核查资格初审合格人员资料。资格复审时间、地点及要求以主管部门通知为准。

资格审查贯穿公开考核聘用全过程，考生必须实事求是的填写个人信息，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名（聘用）资格。

四、考核

考核方式为面试，面试由区招考主管机关和主管部门统筹组织实施。

（一）领取面试通知书

资格复审合格人员，按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳80元面试费后，当场领取面试通知书。

（二）面试时间、地点。见《面试通知书》。

面试当日，参加面试的考生凭《面试通知书》、本人有效居民身份证（含新版临时身份证）参加面试。考生须按面试通知书规定的时间准时到考场报到，未按规定时间到考场报到的视为缺考。

（三）面试方式及成绩

1.面试方式。采取结构化面试方式。面试时间15分钟，主要考察岗位所要求的语言表达能力、逻辑思维能力、专业知识能力、应变能力及仪表等。

2.面试成绩内容及命题。面试总成绩为100分。面试结束后，当场向考生公布面试成绩，并由考生签字确认。

划定面试总成绩的最低合格线为75分，低于最低合格线的不予聘用。