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一、出题形式
题目概况：材料题、单列题均有出现，医疗卫生岗还会有医疗卫生相关专业知识。材料题篇幅长短不一，600-800字，材料内容多为近期引起社会争议的热点事件。面试成绩满分为100分，考试总成绩=（公共科目笔试成绩+政策性加分）×60%+面试成绩×40%。
二、面试时长
材料题：总时间15分钟，其中5分钟思考，10分钟作答。统一思考，统一作答。
单列题：总时间12-13分钟，其中3分钟思考，9或者10分钟作答，统一思考，统一作答。严格按照题目顺序依次作答，思考时间到后会进行提醒，考生也可提前作答。
三、面试形式
面试采取结构化面试。面试成绩满分为100分，占总成绩的40%。面试在（市、区）县公开招考领导小组的统一领导下,由（市、区）县委组织部、人力资源和社会保障局具体组织实施。
拟进入面试人员名单按考生笔试成绩（含政策性加分）高低排序，若笔试成绩最后一名相同，一并进入面试。进入面试人员的比例：按照面试人数与考聘名额3:1的比例确定进入面试的人员。
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