2024宜宾屏山县应急管理局第2次招聘编外人员1人-招聘条件/报名时间/流程-四川金标尺教育

【导读】2024宜宾屏山县应急管理局第2次招聘编外人员1人。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注金标尺教育获取。

根据工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，屏山县应急管理局决定面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下。

一、招聘名额及性质

（一）本次公开招聘编外工作人员1名。

（二）本次公开招聘人员不属于机关事业单位编制内工作人员，适用《中华人民共和国劳动法》管理。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，政治素质好，热爱祖国，拥护党的路线方针政策，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，遵纪守法，无违法犯罪行为，未受过任何纪律处分。

2.35周岁以下(时间计算以报名截止时间为止)，具备全日制专科及以上学历，专业不限。

3.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

4.有较强的写作能力、语言表达能力和组织协调能力，能熟练操作电脑办公软件。

5.有强烈的事业心和责任感，有吃苦耐劳的敬业精神，自愿接受单位管理，适应长期加班，遵守聘用单位工作规章制度。

6.持中华人民共和国机动车驾驶证C1或C2证书。

7.同等条件下，持有中华人民共和国机动车驾驶证B1或B2证书者,优先录用。

（三）有以下情形之一者不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中国共产党党籍的。

3.曾被开除公职的。

4.涉嫌违纪违法正接受审查尚未得出结论的。

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

6.因其他原因不宜录用的。

三、招聘程序

（一）报名

本次招考采取现场报名，不收取报名费。报考者按要求如实准确填写报名表(附件)，并附有效的身份证、毕业证、学位证原件和复印件，在屏山县行政中心2号楼3楼B0314办公室，联系人：黎老师，联系电话：0831-5722368。

（二）报名时间

2024年12月3日——2024年12月5日

（三）审查

由屏山县应急管理局招聘编外人员工作领导小组对报名人员进行资格审查，审查工作贯穿招考和聘用全过程，报名人员应对提交材料的真实性负责，弄虚作假者，取消考试和聘用资格。

（四）考试

本次考试分为笔试和结构化面试。

1.笔试和面试内容:笔试参考宜宾市事业单位公开招聘工作人员笔试公共知识科目考试大纲2024年修订版（附件2），面试采用结构化面试，主要考核面试人员综合知识、应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、举止仪表等方面。笔试和结构化面试成绩满分各为100分，总成绩=笔试×50%+面试×50%。考试时间、地点及有关要求另行通知。笔试开考比例为1∶3，未达开考比例的，经研究可适当放宽开考比例，面试按笔试成绩从高到低1:3依次确认进入，成绩并列第三名的一并进入面试。

4.笔试时间。考试时间、地点及有关要求另行通知。

5.参加考试考生请携带有效身份证、签字笔、橡皮擦参加考试。

（四）体检

根据面试成绩从高分到低分等额确定进入体检人员。体检在二级甲等及以上综合性医院进行，标准参照公务员录用体检标准执行，体检费用考生自理。未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次，逾期不申请复检的视为自动放弃，体检结论以复检结果为准。

（五）考察

对体检合格的报考人员，由屏山县应急管理局招聘编外人员工作领导小组进行综合考察，并对其报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认，形成考察结论。

（六）递补

本次招聘人员因体检、考核不合格、自动放弃或在签订劳动合同半年内若离职出现空缺岗位的，可在此次考试总成绩由高分到低分的人员中依次等额递补。

（七）公示

拟聘人员在屏山县人民政府网站（http://www.ybps.gov.cn/）公示5个工作日。公示期间反映有影响聘用问题并查有实据、不符合报考条件的，取消聘用资格。

四、聘用及待遇

（一）拟招聘编外人员公示无异议者，用人单位通知取得聘用资格的人员在规定时间报到并签订劳动合同，未在规定时间内报到的视为自动放弃聘用资格。

（二）本次招考编外人员试用期1个月，合同实行一年一签制。试用期不合格或编外聘用期内出现违纪违法行为、不服从管理或不能胜任工作者，用人单位予以解除劳动合同。用人单位因政策原因或不可预见因素，不能继续履行劳动合同的，劳动合同终止。

（三）薪酬待遇。受聘人员经费保障标准根据《中共屏山县委办公室屏山县人民政府办公室关于印发<屏山县规范县级机关事业单位编外用工的实施方案>的通知》相关要求执行。

（四）受聘人员工作满一年且考核合格的，经用人单位研究，可继续聘用；聘用第二年起，每年可享受5天的年休假(不含法定节假日)，休假期间工资待遇不变。

（五）受聘人员合同期内可参加事业单位、公务员等其他就业招考。