2021四川天府新区眉山工作委员会党群工作部(选调)招聘41人

【导读】2021四川天府新区眉山工作委员会党群工作部(选调)招聘41人，报名时间：2021年6月30日-7月8日。四川天府新区眉山工作委员会党群工作部(选调)招聘，2021四川天府新区眉山工作委员会党群工作部(选调)招聘，更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注四川遴选考试网获取。

为加快建设眉山北上“桥头堡”、东进“急先锋”、成都都市圈副中心“主引擎”，进一步配齐配强新区干部人才队伍，经研究，天府新区眉山党工委管委会决定面向全国公开选调在编人员41名。现就有关事项公告如下（本公告在四川省人力资源和社会保障厅人事考试专栏http://rst.sc.gov.cn和眉山人事考试网http://www.msrsks.com.cn上发布）:

一、选调岗位及名额

本次公开选调共31个岗位，41个名额（具体岗位及条件要求详见附件1）。

二、选调对象

符合具体选调岗位条件要求的在编在职公务员（已进行公务员登记）、参照公务员法管理的事业单位工作人员（已进行参公人员登记）以及全额拨款的公益一类事业单位工作人员。

三、选调条件

（一）报名参加公开选调的人员，应同时具备以下条件：

1.具有良好的政治素质，专业水平和履职能力，品行端正，实绩突出，群众公认。

2.全日制普通高校大学本科及以上学历且取得相应学位证书。

3.试用期满转正后，年度考核结果均为称职或合格及以上等次。

4.具备正常履行岗位职责的身体条件。

5.具有与公开选调岗位要求相符的工作能力和任职经历。

6.符合具体岗位要求的其他条件。

年龄、工作经历等时间的计算均截至2021年6月25日。

选调专业条件主要以国家教育行政部门制定的研究生、本科专业目录名称为依据（见附件3），目录中没有的专业主要以公告中公布的专业名称为依据，请报考人员认真对照选择。

（二）具有下列情形之一的，不得参加公开选调：   

1.曾因犯罪受过刑事处罚的。

2.曾被开除公职的。  
    3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查的。

4.尚在受处分期间或者未满影响期限的。

5.正在接受审计机关审计的。

6.尚在试用期内或已满试用期但未办理转正定级的公务员、参公管理人员及事业人员。

7.未满国家、省有关最低服务年限规定的公务员、参公管理人员及事业人员。

8.法律、法规规定的其他情形。

四、选调程序

（一）报名

1.报名时间

本公告发布之日起至7月8日。

2.报名方式

本次选调采取网络报名方式进行，不收取报名费用，不设置最低开考比例。

报考人员报名前务必认真阅读本选调公告及岗位条件要求等信息，根据本人学历、工作经历等实际情况，按照具体选调岗位报名条件与自我条件一致的原则报名。在规定报名时间内将以下资料扫描、压缩后重命名为“报考岗位代码+报考人员姓名+电话号码”格式，发送至电子邮箱827635189@qq.com。

（1）《2021年眉山天府新区公开选调在编人员报名信息表》（详见附件2）；

（2）个人工作自述材料（不少于800字）；

（3）本人身份证、学历（学位）证书、职称（职业资格）证书、获奖证书、公开发表文章、考核结果为优秀等次的年度考核表及其他可以体现报考人员能力的相关材料复印件；

（4）经组织人社部门认定的全国干部人事档案专项审核工作专用《干部任免审批表》。

3.报名要求

报考人员按照公告公布的岗位及条件要求报名，每名报考人

员限报一个岗位，报名时提供的信息必须真实完整。因所填电话号码错误、关机、停机等导致无法联系到本人的，责任由报考人员自负。

（二）资格初审及简历筛选

1.资格初审。网络报名资格初审由天府新区眉山党工委党群工作部负责组织实施。资格审查工作贯穿选调全过程，在选调的任一环节发现报考人员不符合报名条件或弄虚作假的，均取消其报名（选调）资格，且责任自负。

2.简历筛选。根据选调岗位需要，选调部门（单位）根据报考人员所提交报名资料进行简历筛选（必要时可进行网络面谈），择优确定进入考试环节人员，简历筛选结果在眉山人事考试网上公布。

（三）考试

1.考试按照先笔试后面试的顺序进行，具体考试时间及地点以眉山人事考试网上公告为准。

2.最低分数线及总成绩折算

（1）笔试成绩低于60分、面试成绩低于80分的考生，一律不得进入下一选调环节。

（2）考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

3.面试对象确定

在笔试成绩不低于60分的考生中，根据选调岗位具体名额和笔试成绩由高到低按照不高于3:1的比例确定进入面试环节人员名单，最后一名进入面试环节出现成绩相同时，可一并进入面试，面试时间及地点另行通知。

（四）资格复审

1.资格复审对象确定

根据具体选调岗位名额，按考试总成绩从高到低依次等额确定资格复审对象。

2.资格复审要求

进入资格复审的考生应按照面试资格复审公告要求，在规定的时间内携带相关资料到指定地点进行资格复审。

因考生未按照要求参加资格复审或自愿放弃资格复审等原因产生的缺额，经研究同意后，可在该岗位其他参加面试且面试成绩80分及以上人员中按考试总成绩从高到低依次等额递补，或取消该岗位选调计划。