2021宜宾屏山县纪委监委机关公务员（考调）招聘（5）人-条件/时间-流程-四川金标尺教育

【导读】2021宜宾屏山县纪委监委机关公务员（考调）招聘5人。宜宾屏山县纪委监委机关公务员（考调）招聘，2021宜宾屏山县纪委监委机关公务员（考调）招聘。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注金标尺教育获取。

根据国家、省、市有关精神，为进一步拓宽选人用人渠道，充实屏山县纪委监委派驻纪检监察组干部队伍力量，结合工作需要，经研究，决定公开考调公务员，现将有关事项公告如下。

一、考调原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准，采取自荐报名、初审、考试、体检、考察、公示等程序进行。

二、考调名额及职位

考调名额：公务员5名，具体职位详见《2021年屏山县纪委监委机关公开考调公务员职位表》。

三、考调范围及条件

（一）考调范围

全省各类机关中已进行公务员登记备案且在编在职的公务员，且需符合以下条件：

1.政治素质好，品行端正；

2.勤奋敬业，工作能力强，年度考核等次均为称职及以上；

3.符合《2021年屏山县纪委监委机关公开考调公务员职位表》中所要求的具体条件；

4.屏山县在编在职公务员不纳入考调范围。

（二）其他要求

年龄、工作经历等计算截止日期为2021年9月10日（例：“年龄：35周岁及以下”，指截止此次考调报名的第一日未满36周岁，以此类推）。具有下列情形之一的，不得报考：

1.尚在试用期内的；

2.按照国家、省、市有关规定，工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

3.受处分期间或者未满影响期限的；

4.正在接受纪律审查、监察审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

5.按相关规定有回避情形的职位;

6.法律、法规规定的其他不得报考的情形。

四、考调程序

（一）报名及资格审查

1.报考者登录网站，认真阅读公告，了解考调职位的具体情况，报考人员本人的有效毕业证及其所载学历和专业名称，应与资格条件要求相符。发2.填报信息。报考者下载并如实准确填写《2021年屏山县纪委监委机关公开考调公务员报名表》，报名时所留联系电话应准确无误，并保持通讯畅通。

3.报名时间：2021年9月10日—9月11日（上午9∶00—12∶00，下午14∶00-17∶30）。

报名地点：屏山县老干部活动中心201室（屏山县委组织部公务员股）。联系电话：0831-5720735。

4.资格审查。报名为现场报名，报名现场对报名人员进行资格审查，审查合格的参加考试。

报名者资格审查时需提交以下材料：①本人身份证原件及复印件、《2021年屏山县纪委监委机关公开考调公务员报名表》（贴上照片）一式二份，报名资格条件相关证明（毕业证、学位证等原件和复印件1份、现组织关系所在党组织出具的党员证明、编办出具的单位名称及占用编制类别资料、报考有符合2年以上纪检监察工作经历的条件，需提供曾工作过的纪检监察机关单位出具的加盖鲜章工作经历证明），②1寸个人近期彩色正面免冠证件照2张（背面写上姓名）,持境外文凭者,需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件。

以上所有材料中属打印或复印的请使用A4纸，打印复印材料均不退还。资格审查贯穿公开考调工作全过程，报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实取消其考调资格，所造成的一切后果由报考者本人承担。

5.领取笔试准考证。资格审查合格的考生，凭身份证原件于2021年9月24日（上午9:00—12:00,下午14：00—17：30）在屏山县老干部活动中心201室（屏山县屏山镇天竺路鸿正国际1栋20号2楼）领取笔试准考证。

（二）职位调整

笔试开考比例为1：5。考调名额与资格审查合格人数之比未达到开考比例的职位，按比例调减或取消该职位考调名额。9月14日前完成职位调整。有关情况将及时在中国三江人才网、宜宾人事考试网等媒介上公告。

（三）考试

考试分为笔试和面试，考试总成绩按100分计算。其中笔试成绩占50％，面试成绩占50％。请考生于考试当天持准考证和身份证到指定考点参加笔试。

1.笔试：笔试主要测试应试者政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，笔试科目为《综合素质测试》。笔试时间以笔试准考证时间为准。

2.面试：由屏山县委组织部负责组织实施，采取结构化面试方式，面试时间另行通知。按考调计划1:3的比例根据笔试成绩由高到低依次确定面试人选。如果最后一名笔试成绩出现相同的情况，并列人员一并进入面试。面试成绩低于60分不予进入下一环节。总成绩在中国三江人才网公布。

（四）体检

面试结束后，依据考试总成绩由高到低顺序依次等额确定体检人员（如总成绩相同，依据笔试成绩由高到低确定；如总成绩和笔试成绩均相同，则加试确定）。体检由屏山县委组织部组织实施。体检按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。公告发布后至本次考调体检实施时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。

招考单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检申请要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。体检和复检费用由报考者承担。按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人力资源和社会保障部令第30号)的有关规定，报考者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，由招录机关给予其不予选用的处理。

（五）考察

体检合格者进入考察环节。考察工作由考调单位组织实施。由2名以上人员组成考察组，采取个别谈话、查阅资料和人事档案、实地调查、同考察对象面谈等多种方式进行，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与考调职位的匹配程度进行全面考察。突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察，坚决杜绝政治倾向有问题、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入考调机关。考察中要严格检查“三龄两历一身份”等情况，落实档案审核责任，在此基础上形成考察报告。

（六）公示

根据考试总成绩和考察、体检情况，经研究后等额提出拟选用考调对象在中国三江人才网、宜宾人事考试网等媒介统一公示，公示期限5个工作日，公布监督举报电话接受社会监督和举报。

因体检不合格、考察不合格等原因出现的缺额，经研究同意后可集中进行一次递补，递补人员按总成绩由高到低确定。公示结束后出现的缺额，不再递补。

（七）办理调动手续

拟选用考调对象按规定办理正式调动手续。所有拟选用考调对象必须在规定的时间到岗并完善相关调动手续，对不能按期办理完调动手续的，取消选用资格。

五、考调纪律

（一）报考者提供的信息和资料必须真实完整。资格审查工作将贯穿考调工作的全过程，若发现不符合本公告考调条件、弄虚作假的人员，取消考调资格，后果自负。

（二）从事考调工作的人员，实行公务回避。对违反纪律的工作人员，视情节轻重依照相关规定给予处分。

本次考调严格按照国家、省、市关于干部人事工作的有关规定进行，由县纪委监委机关全程监督。如发现违反干部人事纪律的现象，可向县纪委监委机关检举和申诉，也可直接向县委组织部举报。

六、其它事项

（一）考调过程中如有调整、补充等事项，将会在中国三江人才网、宜宾人事考试网等媒介及时公告。因报考者不主动查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、笔试、面试、体检、考察等环节的，后果自负。

（二）请报考者确保联系方式正确、畅通，否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。