2021绵阳市涪城区文化广播电视和旅游局考核招聘1人

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因工作需要，绵阳市涪城区文化馆拟考核招聘文艺专业技术人员1名。现将有关事项公告如下。

一、招聘名额

本次面向社会考核招聘文艺专业技术人员1名。

二、招聘对象和条件

（一）招聘对象

符合本公告和《2021年涪城区考核招聘文艺专业技术人员岗位需求表》所列条件要求的人员。报考人员必须在报名时取得符合岗位条件要求的国家承认的毕业证和学位证。

（二）基本条件

应聘者应同时具备的条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。年满18周岁。

2.身体健康，能正常履行招聘岗位职责。

3.愿意在招聘单位服务5年以上。

4.符合本公告招聘岗位所需的资格条件和其他要求（详见附件1）。

（三）以下人员不属于招聘范围

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.曾被开除公职的。

3.有违法、违纪行为正在接受审查调查的。

4.尚未解除党纪、政务处分的。

5.按照相关规定应当回避的。

6.违反有关规定不适宜报考事业单位工作人员的。

7.未经所在单位、主管部门和组织人社部门同意报考的机关事业单位在编人员。

8.涪城区机关事业单位在编人员。

三、报名相关事宜

（一）报名时间：2021年9月6日（上午9:00至12:00，下午13:00至17:00）。

（二）报名地点：涪城区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（泗水巷48号316室）。

（三）报名方式：本次考核招聘采取现场报名方式进行，不接受网络报名。

报名时即进行资格审查，资格审查合格后按《四川省发展和改革委员会 四川省财政厅关于重新公布全省人力资源社会保障部门行政事业性收费的通知》(川发改价格〔2017〕472号)规定缴纳80元面试费，领取《面试通知书》。

（四）报名所需资料：

1.《2021年上半年涪城区考核招聘文艺专业技术人员报考信息表》(以下简称《报考信息表》)1份（须双面打印，粘贴1寸证件照）。

2.第二代有效身份证原件和复印件1份。

3.毕业证、学位证原件和复印件各1份。

4.机关事业单位在编人员须提供所在单位、主管部门和县市区组织人社部门同意报考证明原件。

5.单位出具的加盖公章的具有从事音乐表演或音乐培训（教学）一年及以上工作经历证明及相应的社保缴纳存单。

提示:报考人员填写《报考信息表》时，所填专业必须与本人毕业证上所载专业名称完全一致。报考人员填写《报考信息表》后应认真核对，确认无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确和提供虚假证明材料造成资格审查不通过的，由此产生的后果由报考者自行承担。

四、面试

本次考核招聘采取专业技能测试+结构化面试方式进行，面试总分为100分。

面试成绩=专业技能测试成绩×60%+结构化面试成绩×40%。

特别提示：如报考人数超过15人时，将进行初步面试，根据初步面试成绩按岗位招聘人数与进入面试人数1：5的比例从高到低依次确定面试人员。初步面试结束后，立即在考场公示初步面试成绩，随即进入面试环节。初步面试成绩不计入面试成绩。

面试的具体时间、地点及具体事项、要求详见《面试通知书》。

面试成绩于面试工作结束后5个工作日内在绵阳人事考试网发布（含面试成绩、排名及是否进入体检）。

按照报考者面试成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。如面试成绩相同，以专业技能测试成绩排名，从高分到低分依次等额确定体检人员；如专业技能测试成绩相同，则进行加试。面试成绩低于70分的考生不得进入考核招聘的下一环节。

五、体检

（一）体检有关要求和具体事项均在绵阳人事考试网另行公告，一律按公告通知为准，不再另行通知，请报考者注意查看。

（二）体检项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结论为准。

（三）因未按要求参加体检和体检不合格出现的空额，由绵阳市涪城区人力资源和社会保障局、绵阳市涪城区文化广播电视和旅游局研究确定是否递补，如需递补，按照面试成绩从高到低依次等额递补。

（四）体检所产生的一切费用均由报考者承担。

六、综合考察

对体检合格人员进行综合考察。考察内容主要包括报考者的资格条件、思想政治表现、道德品质、遵纪守法、工作能力等方面的情况。

对考察中发现不符合招聘条件的人员，取消其拟聘资格。因考察不合格、自动放弃或因报考者个人原因等导致无法对其进行考察出现的空额，经绵阳市涪城区人力资源和社会保障局、绵阳市涪城区文化广播电视和旅游局研究确定是否递补。如需递补，按该岗位报考者面试成绩从高分到低分依次等额递补。递补人员体检合格后，对其进行综合考察。

七、公示

综合考察合格的报考人员确定为拟聘人员，在绵阳人事考试网公示7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索，匿名举报的不予受理。

拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续；对反映问题查有实据的，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示后，因各种原因产生的空额，均不再递补。