四川事业单位面试-答题显情商·高分拿下人际关系（四）

10、 新人好高鹫远，工作出错，怎么办？

（1）调整心态，戒骄戒躁。新人需要尽快适应工作环境，熟悉工作内容，务虚 的作风不利于自身的成长，宁静方能致远。

（2）客观认识自我，明确学习方向。分析自己在工作中不足之处，根据岗位要 求，梳理自己需要提高的能力，制定学习计划。

（3）明确职业规划，树立工作目标。制定清晰的职业规划，尽快掌提岗位知识 和技能，根据工作目标，设立阶段性目标，积极投身实践，在实践中多思考多观 察，主动与同事和领导探讨工作中出现的问题。

（4）脚踏实地，落实工作。一步一个脚印，把工作落到实处，从小处入手，关 注细节，把控工作的每一个环节，随时跟进，保质保量完成工作。

11、 实际待遇有落差，情绪低落，怎么办？

（1）调整期望，降低要求。回顾选择工作的初心，就是希望通过自己的努力， 能够发挥才能、增长见识的同时也能够帮到他人，进而丰富自己的人生，实现自己 的价值。

（2）明确职业发展规划，树立工作目标。理清工作内容和重点，根据自己的实 际情况，合理制定发展规划，明确工作方向，以目标为导向，提升自己的岗位技能 和专业素养，全方面的提升自我。

（3）主动学习，提升工作本领。加强学习，尽快掌握岗位所具备的知识和技 能，聚焦行动，多实践，提高能力，完善自己。

（4）淡泊名利，坚守初心。始终不忘初心，铭记选择成为公职人员的初衷，完 善自我，帮助他人，为单位和社会做出贡献。

12、 基层工作有落差，感到怀才不遇、大材小用，怎么办？

（1）调整状态，正确看待客观因素。及时调整消极悲观的态度，不以自我为中 心，要设身处地站在领导的角度看待问题。

（2）理性分析自己，认清自我。分析自己的优点和缺点，经常自省，认识到自 己的不足之处，学会客观分析事物，纠正自己的非理性观念。

（3）恰当的机会展示自己，发挥才能。在岗位上发挥自身优势，学以致用敢于 展示自己，让他人看到自己的业绩、才华和努力。

（4）保持乐观、积极的心境，学会坚持和等待。即便没有被他人认可，也不要 一味抱怨。应立即调整工作方式，虚心向他人学习，积极面对工作。