成都5大“卷岗”分析，岗位报名人数达800+，提前避开这4条考编率更高！

截止到2022年9月9日17:00，成都三季度事业单发布最终报名数据，据统计，共31168人成功报名缴费，到报名结束，人数破3.5万+铁定是没有问题！

在如此卷的基础下，是什么样的岗位还能更卷，咱们直接看图说话：

从前5热门岗位来看，竞争激烈的岗位无非占以下几点：

众所周知，放出的编制与参考的考生本来就是“僧多粥少”的局面，很大一部分考生，因自身专业与岗位不对口，自然而然，不限专业岗位成为了他们的不二之选。

如报名人数独占鳌头的市属单位——成都高质量发展研究院1001岗位，学历要求硕士研究生及以上，还需加试一门《文稿写作》，条件属实比较严苛，但由于它不限专业，招聘人数相对还可以，报名人数竟高达809人，属实是高手之间的过招。

也是人们常说的好就业专业。这个帮帮就不用多说，历来汉语言文学类、经济学类、法学类、管理学类、土木工程类等专业，在岗位表中出镜频率之高，如上图②、④、⑤岗位，专业要求都为考编热门专业。

相当于放宽报考学历限制，对考生肯定是越友好，热门前5岗位以本科及以上学历为主，再加个别岗位不限专业，双重buff叠加，竞争肯定就上去了。

这个大家肯定都理解，数量越多，进面机会越大，就会吸引更多的考生报考，因为我们通常抱着这样的态度：“万一呢”“万一我就是那个幸运儿”。

遇上以上岗位，事考er们可能就会面临高竞争，特别是几个因素叠加在一起，如恐怖的“三不限”岗位，所以有条件的事考er除开待遇条件因素外，尽量报考限制多的岗位。

此外，各位事考er还需注意成都事业单位岗位的年龄限制！虽然还是以35岁及以下为主，但一些岗位需要仔细看清楚，要求在30岁及以下，个别岗位甚至是25岁及以下，如下图青白江和新都区部分岗位。（不愧是成都！）

此外，咱们上篇也提到过2023下半年成都事业单招聘还是以区县为主，成都11个区（如锦江、青羊、成华等）、5个县级市（都江堰市、邛崃市、简阳市等）、4个县（金堂县、浦江县、大邑县等）目前确定大多数都会参与，那咱就是说招考人数绝对少不了，帮帮在这提前祝各位事考er们都能选到合适的岗位！

注意！天府新区、东部新区、高新区主要还是以考核招聘（要求特高！）或各区单位自行组织的编外招聘为主，一般不参与联考哦。